Классификатор должностей и профессий 2019 года уборщица
Классификатор профессий
Во всех записях о выпoлняемых работах (записях в трудовых книжкaх, штатное расписание и т. п.) нужно использовать полное название должности руководителей, пpофессионалов, специалистов и технических служащих, включaя квалификационную категорию (согласно пункту 16 Общих положений раздела 1 Справочника № 336). Для pабочих профессий такое же требование содержится п. 17 Общих пoложений р. 2 Справочника № 336.
Также названия профессий пpи необходимости могут быть расширены пользователем терминами и cловами, уточняющими место работы, выполняемые pаботы, сферу деятельности при условии cоблюдения лаконичности изложения, если иное нe пpедусмотрено в Классификаторе профессий или cоответствующих законодательно-правовых актах. Это может быть: «Бухгалтер по кассовым операциям», «Бухгалтер по расчетам по заработной плате», «Бухгалтер производственного отдела», также в профессиональном названии работы может уточняться место работы (регион, населенный пункт).
Уборщик служебных помещений ЕТКС в в РФ в 2019 году
- санитарные и гигиенические правила поддержания нормального состояния и чистоты в служебных помещениях;
- правила использования и особенности оборудования для очистки и мытья помещений;
- правила проведения сухой и влажной уборки;
- допустимую концентрацию моющих и дезинфицирующих средств для их безопасного использования в общественных помещениях;
- правила использования санитарно-гигиенического оборудования.
Уборка коридоров, вестибюлей, холлов, лестничных проемов и прочих служебных помещений В общественных и административных зданиях, офисных центрах и прочих деловых помещениях Уборка пыли с мебели, ковров, подметание и влажная уборка Перегородок, напольных покрытий, лестниц и оконных проемов Влажная уборка и мытье лестниц Служебных площадок, мест около мусоропровода, уборка пыли с потолочных перекрытий, влажное мытье стен, дверей, решеток на окнах, перил и лестниц на чердаки Сухая и влажная уборка Перед входом в парадное Уборка и мытье Полов, стен, потолка в лифтах общественного пользования Сборка и перенос мусора И отходов в определенное место сбора Очистка и проведение дезинфицирования Санитарно-технического оборудования в служебных и общественных помещениях Получение средств для мытья и дезинфекции Обеззараживания, а также инвентаря, приспособлений, материалов и изделий для сухой и влажной уборки
Классификатор должностей и профессий 2019 года уборщица
Второй раздел — должности служащих — разработан на основе Единой номенклатуры должностей служащих, Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, действующих постановлений и других нормативных документов по вопросам оплаты труда с учетом наименований должностей, применяемых в экономике.
Наименования должностей государственных служащих приведены в соответствии с Указами Президента Российской Федерации «О государственных должностях Российской Федерации» № 32 и «О реестре государственных должностей федеральных государственных служащих» № 33 от 11 января 1995 г.
разработан в целях реализации Государственной программы перехода Российской Федерации на принятую в международной практике систему учета и статистики в соответствии с требованиями развития рыночной экономики с учетом новых производственно-экономических условий развития Российской Федерации и опыта разработки международных классификаторов.
Классификатор должностей и профессий 2019 года уборщица
технический персонал — персонал, в функции которого входит выполнение работ по техническому обслуживанию и обеспечению производственных и технологических процессов деятельности управленческого персонала (выполнение печатных, множительных и архивных работ, библиотечное дело, доставка документов, обслуживание компьютерной техники, выполнение канцелярских, секретарских и других работ);
стандартизации и унификации наименований должностей служащих и профессий рабочих при составлении трудовых договоров и штатных расписаний предприятий, учреждений и организаций (далее — организаций), внесении записей в трудовые книжки работников, оформлении приказов по трудовым отношениям, отнесении должностей и профессий к соответствующим категориям персонала, определении права на пенсионные льготы;
Классификатор профессий
Для образования профессионального нaзвания работы могут использовать производные cлова, приведенные в Пpиложении В к Классификатору профессий. Пpоизводные слова к профессиям (профессиональным нaзваниям работ) могут применяться при yсловии сохранения отраслевой и функциональной пpинадлежности, квалификационных требований, исключения дублирования, cохранения кода вновь созданной профессии.
Работодатель при заполнении трудовой книжки должен придерживаться названий профессий / должностей из Классификатора профессий. B гpафе 3 раздела «Сведения о pаботе» трудовой книжки нужно указывать нaименование профессии (должности), содержащейся в Классификаторе профессий, и присвоенный разряд (категорию) (согласно абзацу третьему пyнкта 2.14 Инструкции о пoрядке ведения трудовых книжек, утвержденной совместным приказом Министерства социальной защиты населения, Министерства юстиции, Министерства труда № 58 oт 29.07.1993.
Название должности по классификатору
Если у организации возникает сомнение в правильности наименования должностей в ее штатном расписании или появляется необходимость утвердить новую должность, на помощь придет Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов ОК 016-94 (ОКПДТР) (утв. Постановлением Госстандарта от 26.12.1994 № 367). О наименовании должностей по классификатору расскажем в нашей консультации.
Наименования профессий и должностей в Классификаторе сгруппированы не по отраслям или видам деятельности, а приводятся в алфавитном порядке. Это означает, что в Классификаторе нельзя найти конкретный перечень профессий и должностей, относящихся исключительно к торговле или бухгалтерии. Ведь одна и та же должность или профессия могут быть задействованы в разных сферах деятельности.
Квалификационный справочник профессий рабочих, не вошедших в Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих, которым устанавливаются месячные оклады (извлечение) (с изменениями на 16 января 1987 года)
6. По профессиям рабочих, занятых на работах, для которых действующими «Правилами» и «Инструкциями» предусмотрены особые требования к их выполнению, рабочие должны знать эти правила и инструкции и иметь в необходимых случаях соответствующий документ, дающий право на работу по этой профессии.
Характеристика работ. Доставка деловых бумаг, пакетов, писем, книг и т.п. по назначению и указанию вышестоящего работника, а также получение их и доставка от других организаций. Запись рассылаемых и получаемых бумаг в рассыльную книгу. Вызов работников к руководителям службы или подразделения.
Должен знать. Правила учета, хранения и доставки деловых бумаг, пакетов, писем, книг и т.п. по назначению; расположение обслуживаемых объектов.
Список рабочих профессий и должностей служащих
Если говорить о профессиях в сельскохозяйственной отрасли, то список рабочих профессий и должностей служащих, после руководящего состава, делится на специалистов (лаборанты, механизаторы и т. д.), должности, общие для всех отраслей (весовщик, работник склада и т. д.), должности подраздела с профессиями в сфере растениеводства и животноводства, а также профессии, где не проводится тарификация по разрядам. Список рабочих профессий в строительстве тоже достаточно широк.
Для определения классификации должностей и инструкций существует специальный единый квалификационный справочник. Сокращенно ЕТКС, утвержденный на основании постановления правительства Российской Федерации. Благодаря ему предприятия формируют кадровую деятельность. Согласно содержанию статьи 143 Трудового кодекса РФ, квалификация профессий и обязанностей производится на основании единого тарифно-квалификационного справочника.
Перечень профессий и должностей
В первом разделе отражается перечень, таким образом, профессий рабочих по тем критериям, что определены в Едином справочнике работ и профессий, а также те позиции, права и обязанности по которым зафиксированы в уставах, положениях и постановлениях, которые регламентируют различные характеристики профессий в тех или иных сегментах экономики.
Можно отметить, что документ, о котором идет речь, был разработан вместо источника схожего назначения — Общесоюзного классификатора, в котором были приведены перечни профессий, должностей, а также тарифных разрядов. Данный источник был разработан, таким образом, еще в СССР. Новый документ, в свою очередь, был призван отразить специфику кадрового состава предприятий, функционирующих при рыночной экономике в современной России.
ОБЩЕРОССИЙСКИЙ КЛАССИФИКАТОР ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ, ДОЛЖНОСТЕЙ СЛУЖАЩИХ И ТАРИФНЫХ РАЗРЯДОВ
Кроме того, в информационный блок ОКПДТР входят семь фасетов, характеризующих профессии рабочих по следующим признакам:
— виды производств и работ в соответствии с выпусками ЕТКС — два знака, фасет 01;
— тарифные разряды — один знак, фасет 02;
— классы (категории) квалификации — один знак, фасет 03;
— формы и системы оплаты труда — два знака, фасет 04;
— условия труда — один знак, фасет 05;
— степень механизации труда — один знак, фасет 06;
— производные профессии — один знак, фасет 07.
Пример кодирования по ОКПДТР профессии токаря:
19149 6 02 7223 5 12 1 2,
где: 1 — профессия; 9149 — токарь; 6 — контрольное число; 02 — 2-й выпуск ЕТКС; 7223 — базовая группа по ОКЗ (станочники на металлообрабатывающих станках, наладчики станков и оборудования); 5 — 5-й тарифный разряд; 12 — сдельно-премиальная система оплаты труда; 1 — нормальные условия труда; 2 — рабочий, выполняющий работу при помощи машин и механизмов.
Фасет 07, характеризующий степень квалификации рабочих (старший, помощник), применяют для различных профессий в соответствии с действующими нормативными документами.
Информационный блок должностей служащих включает в себя фасетные коды, соответствующие категории должности (один знак) и также определенным позициям ОКЗ (четыре знака). Три фасета характеризуют должности по следующим признакам:
— категории должностей — один знак, фасет 10;
— производные должности — два знака, фасет 11;
— категории (классы) квалификации — один знак, фасет 12.
Особенностью фасетов 11 и 12 является альтернативность их применения для различных должностей, так как в производных должностях не предусмотрены категории квалификации. Таким образом, в зависимости от должности выбирает фасет 11 или 12.
Пример кодирования по ОКПДТР должности заместителя начальника финансово-экономического отдела:
24695 1 1 1231 03,
где: 2 — должность; 4695 — начальник отдела (финансово-экономического и административного); 1 — контрольное число; 1 — категория руководителей; 1231 — базовая группа по ОКЗ (руководители финансово-экономических и административных подразделений и служб); 03 — производная должность — заместитель.
Между объектами классификации ОКПДТР и ОКЗ установлены связи, позволяющие относить каждый объект ОКПДТР к соответствующей группировке ОКЗ. В общем случае каждая профессия рабочего или должность служащего может быть однозначно отнесена к определенной группе занятий. Однако в связи с тем, что понятия «занятия», «профессия», «должность» различны, в отдельных случаях, чтобы установить однозначную связь ОКПДТР с ОКЗ, необходимо использовать пояснения к группировкам ОКЗ. Указанные пояснения следует также использовать при кодировании производных профессий рабочих и должностей служащих.
Состав и последовательность расположения фасетов информационного блока определяются спецификой конкретных задач, решаемых с помощью классификатора.
В информационном блоке в качестве дополнительных признаков могут быть использованы также коды и наименования других общероссийских классификаторов технико-экономической информации.
В ОКПДТР принята следующая форма расположения материала:
— в разделе «Профессии рабочих»:
Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР), являющийся составной частью Единой системы классификации и кодирования информации (ЕСКК) Российской Федерации, подготовлен в рамках выполнения Государственной программы перехода Российской Федерации на принятую в международной практике систему учета и статистики в соответствии с требованиями развития рыночной экономики.
ОКПДТР разработан взамен Общесоюзного классификатора профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР) 1 86 016.
Классификатор предназначен для решения задач, связанных с оценкой численности рабочих и служащих, учетом состава и распределением кадров по категориям персонала, уровню квалификации, степени механизации и условиям труда, вопросами обеспечения занятости, организации заработной платы рабочих и служащих, начисления пенсий, определения дополнительной потребности в кадрах и другими на всех уровнях управления народным хозяйством в условиях автоматизированной обработки информации.
Объектами классификации в ОКПДТР являются профессии рабочих и должности служащих.
ОКПДТР состоит из двух разделов:
— профессии рабочих;
— должности служащих.
Первый раздел — профессии рабочих — включает в себя профессии рабочих в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих (ЕТКС), а также профессии рабочих, права и обязанности которых предусмотрены в уставах, специальных положениях и соответствующих постановлениях, регламентирующих состав профессий в отраслях экономики.
Второй раздел — должности служащих — разработан на основе Единой номенклатуры должностей служащих, Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, действующих постановлений и других нормативных документов по вопросам оплаты труда с учетом наименований должностей, применяемых в экономике. Наименования должностей государственных служащих приведены в соответствии с Указами Президента Российской Федерации «О государственных должностях Российской Федерации» N 32 и «О реестре государственных должностей федеральных государственных служащих» N 33 от 11 января 1995 г.
Каждая позиция классификатора состоит из трех блоков:
— блока идентификации;
— блока наименования объекта классификации;
— информационного блока.
Блок идентификации построен с использованием серийно-порядковой системы кодирования объектов классификации. Идентификационный блок объекта классификации включает пять цифровых десятичных знаков и контрольное число.
Контрольное число рассчитано в соответствии с действующей Методикой расчета и применения контрольных чисел.
Структура кодового обозначения профессий рабочего (должности служащего) в классификаторе:
Х — профессия(должность)
ХХХХ — серийно-порядковый номер объекта классификации
Х — контрольное сило (КЧ)
Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов
Между объектами классификации ОКПДТР и ОКЗ установлены связи, позволяющие относить каждый объект ОКПДТР к соответствующей группировке ОКЗ. В общем случае каждая профессия рабочего или должность служащего может быть однозначно отнесена к определенной группе занятий. Однако в связи с тем, что понятия «занятие», «профессия», «должность» различны, в отдельных случаях, чтобы установить однозначную связь ОКПДТР с ОКЗ, необходимо использовать пояснения к группировкам ОКЗ. Указанные пояснения следует также использовать при кодировании производных профессий рабочих и должностей служащих.
Информационный блок профессий рабочих включает фасетные коды, характеризующие соответствие профессии рабочего номеру выпуска ЕТКС (два знака) и определённым позициям Общероссийского классификатора занятий (ОКЗ) ОК 010-93. Последний фасет указывает на базовую группу занятий по ОКЗ и включает четыре знака.
Уборщик производственных и служебных помещений
В случае неоднократного нарушения указанных выше норм, правил, невыполнения определенных обязанностей, а также невыполнение по какой-либо причине разовых приказов и распоряжений УСП несет в установленной мере ответственность в соответствии с действующим законодательством по труду.
На месте работы с разной периодичностью проводятся различные виды инструктажей (повторный, внеплановый, целевой по правилам использования механизмов, материалов, инвентаря, чистящих средств, приборов и проч.), УСП также обязан пройти их под роспись в специальном журнале учета у ответственного лица.
