Главная / Гражданство и заграница / Медосмотр при приеме на работу где пройти

Медосмотр при приеме на работу где пройти

Непосредственно при устройстве на работу сотрудника, проводят комплексный осмотр для выявления потенциальных нарушений здоровья. Такой вид обследования называется предварительный профосмотр, он позволяет определить пригодность человека к выполнению того или иного вида работы. Минимально для допуска требуются заключения невролога, врача-инфекциониста, нарколога и психиатра, однако работодатель сам определяет нужный набор исследований, которые необходимо пройти.
Чтобы результаты профмедосмотров были объективными и достоверными, а документы были оформлены в соответствии с законом, стоит озаботиться выбором медицинской организации, заботящейся о своей репутации. Многочисленные частные клиники, которые проводят профосмотры в Москве, к сожалению, не всегда отличаются качеством и полнотой услуг, поэтому рекомендуется перед заключением договора на проведение медицинского осмотра ознакомиться со всеми имеющимися разрешениями и лицензиями, а также с квалификацией специалистов и их опытом работы.

Первичный медосмотр при приеме на работу

Если трудящийся пришел впервые устраиваться на работу, то его направят сначала на медосмотр в медицинское учреждение, где он должен вначале обратиться в регистратуру. Ему предоставят амбулаторную карту, либо заведут новую. В данный документ врачи будут вписывать свои заключения.
Работа бухгалтера относится к вредной профессии, если гражданин проводит половину своего рабочего времени за компьютером. При этих обстоятельствах медосмотр для бухгалтера обязателен. В первую очередь необходимо посещать таких врачей, как невролог и офтальмолог не менее одного раза за два года.

Первичный медосмотр

Медосмотр при устройстве на работу обязателен для специалистов многих профессий. Его прохождение предусмотрено законами РФ. Он призван оценить потенциального кандидата на вакантную должность с точки зрения возможности выполнения им обязанностей по состоянию здоровья. Предварительное обследование будущих сотрудников не только помогает предотвратить эпидемии, но и снижает вероятность несчастных случаев на производстве.
Важно понимать: прохождение профосмотра при приеме на работу для отдельных специальностей является обязательным. В этих случаях подписание трудового договора возможно только при наличии заключительного акта с результатами и выводами медкомиссии. При отсутствии данного документа у трудоустроенного работника предприятие несет административное наказание, которое предусматривает наложение штрафа на ИП или руководителя в размере от 1000 до 50 000 рублей. Также возможно приостановление деятельности компании сроком до 3 месяцев. При повторном нарушении этот период может быть увеличен до 3 лет.

Обратите внимание => Считаются ли временно зарегистрированные граждане при программе молодая семья

Сколько стоит пройти медкомиссию на работу

Также важно знать, каких докторов нужно проходить и какие дополнительные сведения предоставлять на изучение профпатологов (членов врачебной комиссии). Дешевле всего обходятся справки офисных работников, а самые дорогие – заключения для соискателей, претендующих на рабочие места с нездоровыми и/или небезопасными условиями.
Это обстоятельство не освободит соискателя от необходимости снова проходить предварительный осмотр, но зато сделает вашу кандидатуру более привлекательной для замещения вакантной должности. Правильно составленное резюме будет дополнительным плюсом. Если же оно отправляется вложением к электронному сообщению, то особое внимание нужно уделить составлению сопроводительного письма к резюме и его оформлению.

Предварительный медосмотр работника

Удовлетворительное состояние здоровья — одно из обязательных условий при приеме на работу. Поэтому в некоторых случаях для трудоустройства необходимо пройти предварительный медосмотр. Медицинский центр «СкороМед» в Москве оказывает полный спектр услуг по их организации. Мы предлагаем комплексные решения для работников и работодателей, гарантируя высокую скорость проведения и доступные цены.
Сотруднику (или потенциальному работнику) выдается направление, в котором содержится необходимая информация относительно условий труда на предприятии. С этим документом необходимо обратиться к нам. Врач-терапевт во время предварительного медосмотра при приеме на работу принимает решение о состоянии здоровья специалиста или направляет на медкомиссию.

Медсправка для работы: как её оформить

Некоторые специальности связаны с огромной ответственностью, поэтому для устройстве на работу требуется справка от психиатра. Она дополняется заключением нарколога и невролога. Например, это государственные и муниципальные служащие. Раньше эту функцию выполняла справка формы 086/у, где были лишние графы и сам медосмотр занимал много времени. Сейчас эта процедура упрощена.
Чтобы выявить патологию, которая может обостриться на рабочем месте. Например, хронические заболевания дыхательных путей могут дать осложнение при постоянном нахождении в запылённом помещении, на химическом производстве, при работе в нефтедобывающей отрасли.

Прохождение медосмотра при приеме на работу

В случае если работник отказывается проходить медосмотр, у работодателя есть все основания отказать ему в трудоустройстве. Если же в отсутствие обследования нет вины работника, то работодатель обязан предоставить ему вакансию, а при увольнении выплатить компенсацию в размере среднемесячной зарплаты.

если деятельность работников связана с перевозкой пассажиров и управлением автотранспорта;
занятости лиц в сфере пищевой промышленности, торговли, общественного питания;
человек трудится на работах, приносящих существенный вред его здоровью;
занятости в сфере бытового обслуживания населения;
работы в сфере образования и медицины;
если деятельность работников связана с процессом создания и эксплуатации водопроводных сооружений;
если человек собирается работать вахтовым методом;
работать в условиях Крайнего Севера.

Обратите внимание => Пдд в каких случаях можно пересекать сплошную линию

Как пройти медосмотр при приеме на работу

В государственных и коммерческих поликлиниках стоимость медосмотра при приеме на работу составляет порядка 3500 рублей. Сумма зависит не только от статуса клиники, но и от перечня специалистов для конкретной должности. В частных учреждениях, скорее всего, цена будет выше, зато условия прохождения — комфортнее.
Представители некоторых профессий обязаны оформлять медосмотр при приеме на работу. Главная задача — определить, есть ли у претендента на должность противопоказания, а также выявить инфекционные или вирусные заболевания, опасные для окружающих. Перечень специалистов, обязанных приступать к работе только после медицинской комиссии достаточно широк. Рассказываем, кому требуется оформлять медосмотр, сколько денег придётся затратить и почему нельзя отказаться от посещения врачей.

Медосмотр при устройстве на работу

Проведение осмотров может быть осуществлено в любом медицинском учреждении государственного или муниципального уровня, но практика показывает, что данный вариант не только не несет финансовой выгоды, но и создает массу проблем: нескончаемые «живые очереди», при том, что зачастую то одного, то другого специалиста нет на месте или вообще в штате, якобы «бесплатные» услуги влетают в копеечку – в результате теряется масса драгоценного времени, а итог далеко не всегда положителен.
Для представителей многих профессий медосмотр при приеме на работу является необходимым условием рассмотрения кандидатуры. Работодатель хочет быть уверенным в хорошем состоянии здоровья кандидата на вакантную должность и его способности выполнять свои обязанности без риска для организма и здоровья окружающих. Кроме того, успешное прохождение обследования станет залогом того, что сотрудник не станет часто уходить на больничный и нарушать рабочий график.

Медосмотр при приеме на работу

Соискатель уточняет у работодателя, в какой поликлинике ему нужно пройти осмотр. Это делается только в тех случаях, когда компания заключила договор с конкретной частной больницей либо при трудоустройстве на гражданскую или военную службу (медкомиссию проходят в ведомственных больницах).
Также будущий работник получает от компании направление на осмотр. Единого бланка этого документа не существует, поэтому он может быть оформлен в произвольном виде.
Затем вместе с этим направлением, а также паспортом и полисом ОМС гражданин приходит в больницу и попадает на прием к терапевту. При необходимости с собой нужно взять и личную медицинскую книжку, которая приобретается за свой счет (стоит порядка 300-500 рублей).
После этого он проходит всех специалистов и сдает анализы по указанному терапевтом перечню.
После прохождения медкомиссии будущий работник получает допуск от терапевта, с которым отправляется к работодателю.

Обратите внимание => Перечень ведомственных наград для полячения звания ветеран труда по 5 фз

Для трудоустройства на некоторые должности (повара, учителя, сотрудники МВД и многие другие) соискатель обязан пройти медкомиссию. Она состоит из сдачи анализов и осмотра несколькими специалистами – терапевт, хирург, офтальмолог и другие. Услугу можно получить в государственной или частной клинике: в последнем случае это будет намного быстрее. О порядке прохождения медосмотра и компенсации осмотра подробно рассказывается в далее.

Стоимость прохождения медкомиссия для устройства на работу в 2019 году

К моему счастью я была трудоустроена и даже смогла компенсировать свои затраты на прохождение медкомиссии через своего нового работодателя. Заплатить мне пришлось за все это удовольствие порядка 3000 рублей. И сейчас я подробно вам расскажу, какие затраты вам предстоят.
Чтобы вернуть затраченные средства достаточно только сохранить все квитанции, подтверждающие ваши расходы, а также написать заявление. Кроме этого вы должны иметь само заключение врачей о вашей пригодности для данной должности. Заявления составляется по стандартной форме, как и все другие заявления. Но многие работодатели имеют свои формы заявлений, чтобы все они были унифицированы на этом предприятии. Поэтому вы можете уточнить о наличии специального бланка в бухгалтерии вашей организации.

Просто и понятно о том, как пройти медкомиссию при приеме на работу

ЭКГ.
Флюорография.
Исследование вестибулярного аппарата (для профессий связанных с высотными работами).
Спирография (электрикам, пожарным, газовщикам).
Гастроскопия (Крайний Север).
Офтальмоскопия глазного дна, а также рост, вес, группа крови и резус-фактор для водителей.

От количества предстоящих обследований зависит и стоимость осмотра. Оплачивает медкомиссию при трудоустройстве работодатель. Затраты на одного претендента на вакансию могут варьироваться от 500 до 4500 р. Если соискатель прошел ее за свой счет, то наниматель обязан компенсировать все расходы.

22 Дек 2018 marketur 267