Медосмотр при устройстве на работу какие врачи
Как пройти медкомиссию при приеме на работу
Список врачей для профосмотра, прием которых необходим для поступления на работу, не отличается длиной и иногда совмещается со сдачей анализов. При этом только в некоторых случаях первичного медосмотра какой-то врач из данного списка может быть исключен. Связано это со спецификой работы. Например, не всем необходимо проходить осмотр офтальмолога.
Прохождение предварительного медосмотра подразумевает сдачу крови (берется тут же, из вены), сдачу кала и мочи (их приносит работник с собой в специальных контейнерах для сдачи биоматериала, которые можно купить в аптеке). Результат анализов, как правило, готов через день, а срок их действия совпадает со сроком действия самого медосмотра – это один год.
Кому нужно пройти первичный медосмотр при приеме на работу – правила прохождения
Это или профессии, связанные с трудностями, для которых требуется отменное здоровье (например, опасное производство или работа в условиях Крайнего Севера), или должности, которые требуют соблюдения повышенных санитарных норм (работа с продуктами питания, с детьми, в торговле).
Другое дело, что в последнее время работодатели все чаще рекомендуют сотрудникам проходить медкомиссию за свой счет. Люди, которые долгое время сидели без работы или заинтересованы в получении конкретной должности вынуждены соглашаться, чтобы не потерять вакансию.
Просто и понятно о том, как пройти медкомиссию при приеме на работу
- Общий анализ мочи. Расскажет о состоянии мочеполовой системы.
- Клинический анализ крови. Требуется для мониторинга состояния организма.
- Биохимический скрининг на содержание глюкозы и холестерина в сыворотке крови.
- Мазок на цитологическое и бактериологическое исследование для женщин.
- Номер документа.
- Сведения о медицинском учреждении.
- Данные о соискателе, получающем справку (ФИО, дата рождения, адрес проживания).
- Список заболеваний, перенесенных ранее и о проведенных прививках.
- Заключения врачей вместе с подписями и печатями.
- Данные флюорографии и анализов.
- Врачебное заключение о профпригодности.
- Дата выдачи.
Медосмотр при приеме на работу: список врачей
Медицинский осмотр при приеме на работу, как уже было сказано, — процесс будничный. Но насколько требование предоставления информации о здоровье правомерно? На самом деле это законный запрос. После заключения трудового договора гражданин-сотрудник должен предоставить свою книжку. Она оформляется после медосмотра. В ней указывается состояние здоровья работника. Обычно работодатель выделяет время и за свой счет организовывает медосмотр на работу. Если медкнижка есть, то сотрудник имеет право просто начать работу. На практике ситуация несколько иная — без медкнижки с соискателями редко связываются. Также начальник отказывается оплачивать медкомиссию и не выделяет время на данный процесс — все приходится делать в свой выходной. Именно поэтому рекомендуется трудоустраиваться с медицинской книжкой.
Куда конкретно обращаться? У частных клиник и лабораторий есть свои плюсы и минусы. Из преимуществ можно выделить скорость прохождения врачей, а также уровень комфорта. Недостаток один — стоимость. В частных центрах медосмотр можно пройти буквально за 1 день и на следующий уже получить медицинскую книжку на руки. Государственные поликлиники предлагают бесплатное прохождение врачей. Но недостатков у такого процесса больше — запись к специалистам, низкая скорость прохождения врачей, очереди. Далеко не все гос. клиники можно назвать комфортными. Медосмотр при приеме на работу способен растянуться на несколько недель. Впрочем, если есть время, можно и в государственные поликлиники обратиться. Все зависит от личных предпочтений.
Как пройти медосмотр при приеме на работу
Пройти медкомиссию при устройстве на работу означает посетить обследование врачей из определённого перечня, пройти флюорографию, электрокардиограмму, а также сдать анализы. Сделать всё за 2 дня вполне реально, если нужные специалисты будут на месте. В первый день человек сдаёт анализы, ЭКГ и флюорографию, посещает врачей по списку. Во второй — забирает результаты анализов, ФЛГ и посещает терапевта для окончательного заключения.
- дважды в год — пищевая отрасль, продажа продуктов питания, кафе, рестораны, столовые, бары, прачечные, салоны красоты;
- ежегодно — детские сады, школы, колледжи, техникумы, университеты, аптеки и непродовольственная торговля, опасные и вредные учреждения;
- 1 раз в 2 года — работники электроустановок и станков с движущимися элементами.
Перечень необходимых врачей для прохождения медосмотра
При этом список врачей для прохождения медосмотра зависимости также от сферы, в которой трудится работник, и условий осуществления им трудовой деятельности. В приложении № 1 к приказу № 302н перечислен список вредных и опасных производственных факторов, при наличии которых работник должен проходить проверку своего здоровья у медицинских специалистов. В этом же приложении указан список врачей, которые должны осмотреть работников, трудящихся в тех или иных условиях, а также периодичность осуществления таких осмотров. Кроме того, в документе можно найти точный перечень лабораторных и функциональных исследований, проведение которых позволяет вынести максимально объективное и точное заключение о состоянии здоровья работника.
В отличие от первоначального медицинского осмотра, который работник проходит перед тем, как заключить трудовое соглашение с работодателем, при прохождении периодической диспансеризации справку, составленную по форме № 086/у или № 001-ГС/у, получать не требуется. По итогам периодического осмотра работника в медицинской организации составляется заключение, содержащее следующие сведения:
Особенности прохождения медосмотра при приеме на работу, каких врачей и какие анализы назначают
Трудовой кодекс среди категорий, проходящих медицинский осмотр, выделяет людей, выполняющих тяжелые и опасные работы, транспортников, работников торговли и пищепрома, сотрудников детских и медицинских учреждений. Под особым контролем те, кто пребывает в длительных (по несколько месяцев) командировках и работает в условиях Крайнего Севера.
К несовершеннолетним предъявляются все те же требования, что и к обычным сотрудникам. Правда, им нет необходимости проходить кардиолога.
Для некоторых категорий сотрудников предусмотрены короткий курс лекций и проверка на знание санитарного минимума. Это может занять несколько дней. В это время необходимо посещать специальные центры гигиены и эпидемиологии.
Медосмотр при приеме на работу: каких врачей нужно пройти
Здравствуйте, Степан. С уверенностью можно сказать, что Вам придется пройти стандартный список описанный в статье — это точно, в большинстве случаев этого достаточно и работодатели большего не требуют, но всеже небольшие изменения в списке возможны в зависимости от условий труда, уточните у работодателя.
Приказ №302-н нужно срочно отменить,т.к. фактически он обязал всех проходить диспансеризацию за свой счет. Странный набор врачей,неточные формулировки,которые врачи трактуют как хотят. Нарушаются все права человека на труд,без маммограммы не допускают к работе. Вменив в обязанность прохождение гинеколога,вмешиваются в личную жизнь человека,к тому же,если цель-выявить беременных,нарушают закон,т.к. никто не захочет принимать их на работу. Если все эти «обследования» безопасны,почему заставляют подписывать договор,где говорится,что больница не несет ответственность за вред здоровью,который объясняется «биологическими особенностями организма».
Каких врачей нужно пройти и сдать анализы для медкнижки при приеме на работу
Если человек меняет место работы, книжка может быть продлена на основании имеющихся в ней записей о соответствующих анализах, заключениях и гигиенической аттестации. В санитарной книге существует также дополнительная страница, где ставятся отметки о переходе на работу в другую организацию.
Обязанности по учету и выдаче медицинских книжек возложены на Центры Гигиены и Эпидемиологии в регионах. После заполнения всех необходимых данных работник направляется на осмотр к специалистам. Сдает необходимые анализы. Если после прохождения медкомиссии он получает заключение о профпригодности, направляется на гигиеническое обучение и на аттестацию.
Медосмотр при приеме на работу: список врачей
Стоит также обратить внимание на то, что на врачах медкомиссия не заканчивается. После врачей и анализов придется прослушать курс лекций и пройти проверку на знание санитарного минимума. Обычно такой процесс длится около 2 недель. Как показывает практика, это наименее проблематичный нюанс. Проходить его необходимо далеко не всем. Лишь в отдельных случаях. Но рекомендуется это при любом трудоустройстве. Проходится он в специальных организациях — центрах гигиены и эпидемиологии.
Медицинский осмотр при приеме на работу, как уже было сказано, — процесс будничный. Но насколько требование предоставления информации о здоровье правомерно? На самом деле это законный запрос. После заключения трудового договора гражданин-сотрудник должен предоставить свою книжку. Она оформляется после медосмотра. В ней указывается состояние здоровья работника. Обычно работодатель выделяет время и за свой счет организовывает медосмотр на работу. Если медкнижка есть, то сотрудник имеет право просто начать работу. На практике ситуация несколько иная — без медкнижки с соискателями редко связываются. Также начальник отказывается оплачивать медкомиссию и не выделяет время на данный процесс — все приходится делать в свой выходной. Именно поэтому рекомендуется трудоустраиваться с медицинской книжкой.
Медосмотр при приеме на работу
В той же статье ТК прописано, что любой медицинский осмотр, необходимый для осуществления должностных обязанностей, проходится только за счет средств работодателя. Имеется в виду не только прохождение медкомиссии при приеме на работу, но также и плановые обследования, осмотры перед каждой сменой и т.п.
Срок действия этого документа составляет 6 месяцев с момента его выдачи на руки. Однако важно понимать, что если сотрудник быстро уволился с работы, а затем устраивается в другое место, где тоже требуется справка, он будет обязан пройти медкомиссию снова.
Медосмотр при устройстве на работу какие врачи
- Дипломатические представительства или консульские учреждения Российской Федерации выдают российскую визу на въезд в Российскую Федерацию иностранным гражданам и лицам без гражданства, прибывающим в Российскую Федерацию на срок свыше трех месяцев, при условии предъявления ими сертификата об отсутствии у них ВИЧ-инфекции, если иное не установлено международными договорами Российской Федерации. Данное положение не распространяется на сотрудников дипломатических представительств и консульских учреждений иностранных государств, сотрудников международных межправительственных организаций и членов их семей.
- Требования к указанному сертификату устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.
КоАП РФ, Статья 11.32. Нарушение установленного порядка проведения обязательного медицинского освидетельствования водителей транспортных средств (кандидатов в водители транспортных средств) либо обязательных предварительных, периодических, предрейсовых или послерейсовых медицинских осмотров
22 Дек 2018 marketur 316