Закон О Статусе Военнослужащих С Изменениями Ребенок Инвалид

Закон О Статусе Военнослужащих С Изменениями Ребенок Инвалид

31 декабря 1999 г., 19 июня, 7 августа, 27 декабря 2000 г., 26 июля, 30 декабря 2001 г., 7, 21 мая, 28 июня, 27 ноября, 24 декабря 2002 г., 11 ноября, 23 декабря 2003 г., 26 апреля, 20 июля, 22 августа, 10 ноября 2004 г., 22 апреля, 27 декабря 2005 г., 2 февраля, 4, 8 мая, 6, 27 июля, 17 октября, 4 декабря 2006 г., 2, 16 марта, 22 июня, 24 июля, 4 ноября, 1, 4 декабря 2007 г., 11 июня, 14, 23 июля, 27 октября, 8 ноября, 1, 25 декабря 2008 г., 9 февраля, 14 марта, 24 июля, 17, 25 декабря 2009 г., 22 июля, 8, 28 декабря 2010 г., 21 апреля, 8, 16 ноября, 12 декабря 2011 г., 14, 25 июня, 28 июля, 30 декабря 2012 г., 2 июля, 21 октября, 2, 25 ноября, 28 декабря 2013 г., 3 февраля, 4 июня, 4, 24 ноября 2014 г., 20 апреля, 13 июля, 14 декабря 2015 г., 15 февраля, 3 июля, 22 ноября 2016 г., 3 апреля, 1 июля 2017 г., 29 июля, 3 августа, 27 декабря 2018 г., 6 марта, 29 мая, 3 июля 2019 г.

Настоящий Федеральный закон в соответствии с Конституцией Российской Федерации определяет права, свободы, обязанности и ответственность военнослужащих, а также основы государственной политики в области правовой и социальной защиты военнослужащих, граждан Российской Федерации, уволенных с военной службы, и членов их семей.

76-ФЗ «О статусе военнослужащих» с изменениями

Этот раздел будет полезен тем, кто интересуется областью права, связанной со статусом военнослужащих и в частности одноименным законом в последней редакции 2019 года. Этот специализированный документ с опорой на конституционное законодательство очерчивает круг привилегий и ответственности военнослужащих, границу их свободы и обязательности. В нём предусмотрены и регламентированы также меры социальной и правовой защиты действующих военных, уволенных в запас и членов семей военнослужащих.

В последние несколько лет социальная и правовая защищенность военнослужащих нашей страны существенно выросла и это не может не радовать, так как не зря говорят, что тот народ, который не кормит свою армию, будет кормить чужую. И это очень наглядно видно как на станах ближнего зарубежья, так и дальнего, где военные вторжения и перевороты идут один за другим и существующий государственный строй свергается в один момент даже в богатых и благополучных регионах, где вроде бы местному населению и жаловаться было не на что. Поэтому инициативы президента и правительства по своевременному решению жилищных и социальных проблем в нашей армии весьма своевременны и подкреплены законодательной базой.

Изменения в законе о статусе военнослужащих

К сведению. Порядок санаторно-курортного обеспечения в Вооруженных Силах РФ утвержден Приказом Минобороны России от 15.03.2011 N 333. Положения данного документа были рассмотрены в статье И. Зерновой «Санаторно-курортное обеспечение в Вооруженных Силах», N 9, 2011.

Согласно п. 11 ст. 3 Федерального закона N 306-ФЗ членами семьи военнослужащего, гражданина, призванного на военные сборы, или инвалида вследствие военной травмы, имеющими право на получение перечисленных выше единовременного пособия и ежемесячных денежных компенсаций, независимо от нахождения на иждивении погибшего (умершего) кормильца или трудоспособности считаются:

Закон — О статусе военнослужащих

Государство предоставляет каждому военнослужащему по статусу жилое помещение на условиях, которые устанавливаются в действующем Федеральном законе или иными нормативными правовыми актами РФ. Также государство может предоставить начальный капитал для строительства собственного жилого помещения. В последнюю редакцию изменения не вносились.

Также командиры должны оказывать заботу об укреплении здоровья солдата. С этой целью проводятся учения и иные мероприятия по боевой подготовке: во время пользования оружием и другой военной техники, а также осуществления обязанностей и других работ. В последнюю редакцию изменения не вносились.

ФЗ 76 о статусе военнослужащих с изменениями на 2016 год и дополнениями

  • 1. Обеспечение жильем членов семей военнослужащих, на каждого не менее 12 метров кв.
  • 2. Пользование служебным жильем, решение жилищной проблемы человека в погонах.
  • 3. Жилплощадь не положена офицерам в запасе.
  • 4. Запрещена коммерческая деятельность, применение в личных целей казенного имущества.
  • 5. Гражданин не может принимать подарки, деньги, оплачивать служебные командировки за счет других лиц.

Настоящий закон приняла Дума и одобрил Совет Федерации, март 1998 года.
Федеральный закон о статусе военнослужащих с изменениями на 2016 год. Изменения Федерального закона внесены в феврале 2016 г. Издательство последней редакции представляет:

Внесены изменения в закон «О статусе военнослужащих»

В настоящее время в соответствии с абзацем седьмым пункта 2 статьи 20 Федерального закона «О статусе военнослужащих» в случае гибели (смерти) военнослужащего – гражданина Российской Федерации (далее – военнослужащий) право на бесплатный проезд к месту погребения и обратно имеют члены его семьи (супруга (супруг), несовершеннолетние дети, дети старше 18 лет, ставшие инвалидами до достижения ими возраста 18 лет, дети в возрасте до 23 лет, обучающиеся в образовательных учреждениях по очной форме обучения, лица, находившиеся на иждивении военнослужащего), но не более трёх человек. Один из членов семьи погибшего (умершего) военнослужащего, захороненного на территории Российской Федерации, один раз в год имеет право на бесплатный проезд к месту погребения и обратно.

Обратите внимание =>  Амортизация мобильного телефона срок

Федеральным законом право на проезд на безвозмездной основе к месту погребения погибшего (умершего) военнослужащего и обратно предоставлено также его родителям. Кроме того, им предоставлено право один раз в год на проезд на безвозмездной основе по территории Российской Федерации (в случаях, установленных Правительством Российской Федерации, также по территории, расположенной за пределами Российской Федерации) к месту погребения военнослужащего и обратно.

Федеральный закон о статусе военнослужащих 2015 с изменениями и комментариями

В текст закона включена статья, устанавливающая денежные выплаты гражданам, призванным на военные сборы, и гражданам, пребывающим в резерве. На данных граждан статус военнослужащих также распространяется в случаях и порядке, которые предусмотрены законодательством.

— единовременное пособие, выплачиваемое членам семьи военного или гражданина, который призван на сборы, в случае его гибели при исполнении обязанностей либо смерти от военной травмы до истечения одного года с момента увольнения со службы (отчисления со сборов или их окончания);

Федеральный закон о статусе военнослужащих 2016 с изменениями и комментариями

Правовое положение военных в настоящий момент регулируется федеральным законом «О статусе военнослужащих». В 2016 году закон действует с изменениями, которые, в частности, коснулись прав военных и членов их семей на медицинскую помощь и охрану здоровья, обеспечения для проезда.
Во-первых, с 1 января 2016 года для контрактников отменяется ежегодная оплата стоимости отдыха детей в организациях детского отдыха и оздоровления, введенная в 2010 году. Ранее регламентировалась сумма до 10 800 рублей для каждого ребенка.
Для призывников больше не предусмотрено обеспечение денежными средствами для проезда городским и пригородным общественным транспортом всех видов.
Наряду с этим вводятся новые права, например, в сфере образования. Так граждане, пребывающих в резерве, теперь имеют возможность прохождения профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации бесплатно в военных образовательных учреждениях.

В текст закона включена статья, устанавливающая денежные выплаты гражданам, призванным на военные сборы, и гражданам, пребывающим в резерве. На данных граждан статус военнослужащих также распространяется в случаях и порядке, которые предусмотрены законодательством.
Для призванных на сборы теперь предусмотрены:

Статья 11

2. Продолжительность служебного времени военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, определяется распорядком дня воинской части в соответствии с требованиями общевоинских уставов. При этом указанным военнослужащим ежедневно, за исключением случаев, определяемых общевоинскими уставами, предоставляется не менее восьми часов для сна и двух часов для личных потребностей.

11. Супругам военнослужащих отпуск по их желанию предоставляется одновременно с отпуском военнослужащих. При этом продолжительность отпуска супругов военнослужащих может быть по их желанию равной продолжительности отпуска военнослужащих. Часть отпуска супругов военнослужащих, превышающая продолжительность ежегодного отпуска по основному месту их работы, предоставляется без сохранения заработной платы.

Статья 2

8. За военнослужащими, захваченными в плен или в качестве заложников, а также интернированными в нейтральных странах, сохраняется статус военнослужащих. Органы государственной власти и военное командование обязаны принимать меры по освобождению указанных военнослужащих в соответствии с нормами международного права.

6. Военнослужащим и гражданам, уволенным с военной службы, ветеранам Великой Отечественной войны и ветеранам боевых действий на территориях других государств, ветеранам военной службы, а также ветеранам, исполнявшим обязанности военной службы в условиях чрезвычайного положения и при вооруженных конфликтах, федеральными конституционными законами, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации устанавливаются дополнительные социальные гарантии и компенсации.

Закон О Статусе Военнослужащих С Изменениями Ребенок Инвалид

в) военнослужащим, находящимся на воинских должностях (должностях), исполнение обязанностей военной службы на которых связано с повышенной опасностью для жизни и здоровья, — на 15 суток. Перечни указанных воинских должностей определяются руководителем федерального органа исполнительной власти, в котором предусмотрена военная служба.

Основанием для предоставления учебного отпуска является извещение, подписанное начальником военно-учебного заведения или руководителем научной организации, о допуске военнослужащего к сдаче вступительных экзаменов.

Федеральный закон о статусе военнослужащего с изменениями

Федеральный закон от 27 мая 1998 года N 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» (с изменениями на 22 апреля 2005 года) в Статье 10 Право на труд п.4 гласит, что «Супругам военнослужащих-граждан, проходящих военную службу по контракту, в общий трудовой стаж, необходимый для установления пенсии, засчитываются весь период проживания с супругами до 1992 года вне зависимости от мест дислокации воинских частей. «.
В п.2 Статьи 4 того же Закона определено, что «Правовые и социальные гарантии предусмотренные настоящим Законом не могут быть отменены или снижены Федеральными Законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации иначе как путем внесения изменений и дополнений в настоящий Закон.
Однако пенсионный отдел Курортного района Санкт-Петербурга при назначении трудовой пенсии моей жене в ходатайстве о включении двух периодов проживания её со мной, офицером войск ПВО, проходившем службу на «точках» в Мурманской и Архангельской обл. отказал.
Представленные документы возвратил, объяснив, что данное положение на исчисление стажа для установления страховой части пенсии не действует.
С законом №173-ФЗ «О трудовых пенсиях» я знаком. Там вместо понятия «трудовой стаж» появилось понятие о «страховом стаже», в который не включаются указанные в Законе «О статусе военнослужащих» социальные гарантии.
Разъясните, пожалуйста эту правовую коллизию.
Имеется ли надежда у жен офицеров, проживших с мужьями в отдаленных гарнизонах, где не было никакой работы, не только по специальности, получить обещанные им когда-то льготы (сейчас — социальные гарантии)? И что для этого необходимо предпринять?

Обратите внимание =>  Категории нуждающихся на льготное строительство проект на 2019 г

Это действительно заблуждение (пока). Таких поправок в указанный закон не было.
Кстати, указанный закон имеет изменения от 31 декабря 1999 г., 19 июня, 7 августа, 27 декабря 2000 г., 26 июля, 30 декабря 2001 г., 7, 21 мая, 28 июня, 27 ноября, 24 декабря 2002 г., 11 ноября, 23 декабря 2003 г., 26 апреля, 20 июля, 22 августа, 10 ноября 2004 г., 22 апреля 2005 г.
Желаю успеха!

Права военнослужащих имеющих ребенка инвалида

Конституция Российской Федерации провозглашает Российскую Федерацию в качестве социального государства, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека. В Российской Федерации обеспечивается государственная поддержка семьи, материнства, отцовства и детства (ст. 7). При этом в ч. 2 ст. 38 Конституции Российской Федерации закреплено очень важное положение о том, что забота о детях и их воспитание — равное право и обязанность обоих родителей.
Указанные конституционные положения нашли определенную конкретизацию в военном законодательстве. В частности, в Федеральном законе «О статусе военнослужащих» имеются следующие нормы отсылочного характера:
а) военнослужащие женского пола и военнослужащие, воспитывающие детей без отца (матери), пользуются социальными гарантиями и компенсациями в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами об охране семьи, материнства и детства (п. 9 ст. 10);
б) военнослужащим женского пола предоставляются отпуск по беременности и родам, а также отпуск по уходу за ребенком в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации (п. 13 ст. 11).
В Положении о порядке прохождения военной службы, утвержденном Указом Президента Российской Федерации от 16 сентября 1999 г. N 1237, имеется отдельная статья (ст. 32), определяющая порядок предоставления военнослужащим отпусков по беременности и родам, а также по уходу за ребенком. Данной статьей установлены следующие гарантии семьям военнослужащих с детьми:
1) в случае когда один из работающих родителей (опекун, попечитель) является военнослужащим или когда оба родителя (опекуны, попечители) являются военнослужащими, проходящими военную службу по контракту, для ухода за детьми-инвалидами и инвалидами с детства до достижения ими 18 лет таким родителям (опекунам, попечителям) предоставляются четыре дополнительных выходных дня в месяц. Указанные выходные дни могут быть использованы одним из родителей (опекуном, попечителем) либо разделены родителями (опекунами, попечителями) между собой по их усмотрению;
2) военнослужащим женского пола предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 календарных дней (в случае многоплодной беременности — 84 календарных дня) до родов и 70 (в случае осложненных родов — 86, при рождении двух или более детей — 110) календарных дней после родов. Продолжительность указанного отпуска исчисляется суммарно и предоставляется военнослужащему женского пола полностью независимо от числа дней, фактически использованных до родов;
3) перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него военнослужащим женского пола по их желанию предоставляется основной отпуск за текущий год установленной продолжительности, а в год окончания отпуска по уходу за ребенком — отпуск пропорционально времени, оставшемуся до конца календарного года;
4) основной отпуск в год окончания отпуска по уходу за ребенком исчисляется пропорционально времени исполнения служебных обязанностей со дня окончания отпуска по уходу за ребенком до конца календарного года. Продолжительность основного отпуска определяется в этом случае путем деления установленной для конкретного военнослужащего полной продолжительности основного отпуска на 12 и умножения полученного результата на количество полных месяцев, в течение которых он исполнял свои обязанности. При этом неполный месяц продолжительностью более 10 дней считается за один полный месяц;
5) военнослужащему женского пола по его желанию предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Во время данного отпуска за военнослужащим женского пола сохраняется место военной службы и воинская должность;
6) военнослужащему женского пола, усыновившему ребенка (детей), предоставляется отпуск по беременности и родам за период со дня усыновления и до истечения 70 дней (при усыновлении двух и более детей — 110 дней) со дня рождения ребенка (детей), а также по желанию военнослужащего женского пола — отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;
7) военнослужащему мужского пола, проходящему военную службу по контракту, по его просьбе однократно предоставляется дополнительный отпуск сроком до трех месяцев в случае смерти жены при родах, а также если он воспитывает одного или нескольких детей в возрасте до 14 лет (детей-инвалидов в возрасте до 16 лет) без матери (в случае ее смерти или гибели, лишения ее родительских прав, длительного ее пребывания в лечебном учреждении и в других случаях отсутствия материнского попечения о детях).
Как видно из приведенных положений, большинство из перечисленных социальных гарантий рассчитаны на предоставление военнослужащим женского пола. Между тем совсем не редки случаи, когда военнослужащие-мужчины воспитывают детей без матери.
Следует при этом отметить, что понятие «одинокий отец» действующим законодательством не предусмотрено. Практика показывает, что таким отцом считается мужчина, имеющий одного ребенка или нескольких детей, мать которых умерла, пропала без вести, лишена родительских прав, долгое время пребывает в лечебном учреждении, оставила детей отцу при расторжении брака, находится в местах лишения свободы. Кроме того, под мужчинами, воспитывающими детей без матери, следует понимать военнослужащих:
— воспитывающих без матери усыновленных ими детей;
— являющихся опекунами и попечителями, воспитывающими опекаемых и подопечных детей без матери;
— являющихся отчимами, воспитывающими детей без матери;
— являющихся приемными отцами, воспитывающими детей без матери .
———————————
Наумова Р.Л. Льготы для одиноких родителей // Кадровые решения. 2008. N 3.

Обратите внимание =>  Когда нужно выписывать счет фактуру на аванс

Военнослужащие по контракту проходят военную службу в соответствии с Законами РФ “О статусе военнослужащих”, “О воинской обязанности и военной службе”, а также руководящими документами МО РФ , регламентирующими прохождение военной службы по контракту.

О воинской службе и статусе военнослужащих

Военнослужащие, проходящие воинскую службу по контракту на должностях солдат (матросов), сержантов (старшин), прослужившие не менее восьми лет в календарном исчислении, имеют право на возмещение затрат на обучение в высших учебных заведениях Республики Казахстан на платной основе в размере пятидесяти процентов от стоимости обучения за счет бюджетных средств. Данным правом военнослужащий может воспользоваться один раз.

При частичном возмещении расходов на обучение за счет Министерства обороны Республики Казахстан (далее – Министерство обороны) осуществляются проведение учебных стрельб и обеспечение горюче-смазочными материалами.

Изменения в закон о статусе военнослужащих по пенсии

Документ размещен на Едином портале раскрытия информации нормативно-правовых актов (ЕПРИНПА). Сегодня кадровый военный получает право на пенсию после 20 лет службы. Предлагается увеличить этот срок до 25 лет.

Федеральное законодательство об инвалидах военной службы и касающиеся этой категории инвалидов законопроекты, включенные в повестки дня пленарных заседаний Государственной Думы в период осенней сессии 2003 года и весенней сессии 2004 года. Действующим в настоящее время законодательством выделены следующие категории военнослужащих-инвалидов: 1) Инвалиды военной травмы и инвалиды вследствие заболевания, полученного в период военной службы, из числа военнослужащих по контракту — им выплачивается пенсия по Закону РФ от 12.02.1993 г.

Статья 2

4. Статус военнослужащих, проходящих военную службу на территориях государств, не указанных в пункте 3 настоящей статьи, а также военнослужащих, направленных в вооруженные силы указанных государств в порядке военного сотрудничества, определяется в соответствии с международными договорами Российской Федерации.

гражданам, уволенным с военной службы в Вооруженных Силах Союза ССР, пограничных, внутренних и железнодорожных войсках, войсках гражданской обороны, органах и войсках государственной безопасности, других воинских формированиях Союза ССР, и членам их семей.