Коммунальные льготы учителям в оренбургской области
Социальные льготы учителям в 2019-2019 году
В 2019-2019 году нормативно-правовая база, касающаяся бюджетных трат на льготы не менялась. Это означает, что регионы сами устанавливают преференции для системы образования. Они также решают, распространять ли их только на село или предоставлять жителям города.
- Сниженная в два раза по сравнению с другими норма рабочего времени — 18 часов в неделю.
- Неограниченное совместительство. Особенно актуально в селе, где один человек может преподавать несколько предметов.
- Длительный отпуск, предоставляемый в летний период: от 42 до 56 суток.
- Досрочное оформление пенсии по выслуге (25 лет).
- Возможность отправиться в отпуск на целый год, при наличии непрерывного стажа более 10 лет. Учительская должность при этом сохраняется.
Годовой отпуск и условия его предоставления регламентируются региональными нормативно-правовыми актами.
Льготы учителям в сельских школах в 2019 году
- средства, положенные на аренду жилплощади, использовались в других целях.
- деньги, выданные на покупку газа в качестве топлива для обогрева помещения, были потрачены на другие нужды. Органы соцзащиты всегда проверяют чеки;
- гражданин использовал твердое топливо, положенное для обогрева, в коммерческих целях;
- нормативы возврата средств за электроэнергию, воду или газ были нарушены намеренно;
- гражданин нарушает условия трудового договора или работает с перерывами.
- Единоразовая выплата размером от 5 до 10 окладов. Деньги выдаются на покупку или обустройство собственности.
- Подъемные новым сотрудникам. Если в первые месяцы молодой учитель получил положительные отзывы от коллег, его доход будет расти на 10% ежемесячно в первые 3 года работы.
- Надбавки за руководство классом, внеклассные занятие, проведение олимпиад и деятельность в сложных условиях (например, на территории Крайнего Севера).
О РАЗМЕРЕ, УСЛОВИЯХ И ПОРЯДКЕ КОМПЕНСАЦИИ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ ЖИЛЫХ ПОМЕЩЕНИЙ, ОТОПЛЕНИЯ И ОСВЕЩЕНИЯ ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ И ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБЛАСТНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ И ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬНЫЕ АКТЫ ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ (с изменениями на: )
объема потребляемых услуг отопления, определяемого по показаниям прибора учета по отпуску энергоресурсов для отопления жилого помещения, а при отсутствии такого прибора учета — исходя из нормативов потребления коммунальных услуг по отоплению, утвержденных в установленном порядке (в том числе приобретения и доставки твердого топлива при наличии печного отопления по нормам отпуска твердого топлива населению, установленным органами местного самоуправления);
При использовании в жилищных и жилищно-строительных кооперативах, товариществах собственников жилья, других объединениях собственников тарифов по оплате жилого помещения, ниже установленных органами местного самоуправления, размер компенсации определяется исходя из фактически применяемых тарифов по оплате жилого помещения.
Перечень льгот для учителей в сельской местности
Оформление коммунальных льгот преподавателям, работающим в сельской местности, происходит по максимально упрощенной схеме. Эта процедура немного сложнее, если оформляется учитель, работающий в городе. Если преподаватель живет в частном доме, но в черте города, он может рассчитывать только на компенсацию 2-х предоставленных коммунальных услуг: электроэнергия и отопление. Для преподавателей, проживающих в многоквартирном доме, актуальны общие условия.
- Возможность бесплатной эксплуатации автономных или централизованных отопительных систем, потребляющих природный газ в качестве топлива;
- Оплата электроэнергии может проводиться с учетом льготной тарификации. Размер положенных скидок определяется в зависимости от конкретных регионов и с учетом установленных нормативов потребления по отношению к площади жилого помещения;
- Возможность покупки твердого топлива в районах, где в жилых домах не оборудованы централизованные системы газоснабжения. На другие виды твердого топлива устанавливается определенный норматив. Подобные меры необходимы специально для того, чтобы минимизировать вероятность злоупотребления и извлечения льгот с целью последующей спекуляции.
Педагогам положены льготы
Кроме того, правом на бесплатную жилую площадь с отоплением и освещением имеют педработники при выходе на пенсию, если общий стаж в образовательных учреждениях, расположенных в сельской местности, составляет 10 лет. Право на компенсацию сохраняется за специалистами, если на момент выхода на пенсию они имели это право (основание: постановление Совета Министров СССР от 4 мая 1971 N255, постановление ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 24 мая 1982 N437).
Для возмещения расходов, связанных с отоплением и освещением, педагогическому работнику необходимо обратиться с заявлением в образовательное учреждение (в случае ликвидации учреждения – в районный отдел образования) по месту жительства с приложением следующих документов:
Льготы для учителей работающих в сельской местности в 2019 году
Рассмотрим, кто из учителей имеет право на компенсации при помощи бюджетных ассигнований из средств регионального бюджета, а кто не может получать льготы. Льготы по оплате коммунальных услуг доступны абсолютно всем преподавателям, трудящимся в сельской местности, вне зависимости от стажа. «Подъемные» средства доступны тем, кто перевелся из городской школы в сельскую.
- Встать в очередь на улучшение жилищных условий.
- Собирать деньги на оплату первоначального взноса по кредиту на жилье.
- Подготовить комплект документов, доказывающих осуществление преподавательской деятельности в сельском поселении и наличие средств на погашение кредита.
- Оформить кредит на покупку жилья по сниженной ставке 8,5%.
В Оренбургской области пересматривают порядок возмещения расходов сельским учителям
В Оренбурге 14 ноября пройдет заседание Законодательного собрания Оренбургской области. Повестка дня включает около 20 вопросов. Среди них — проекты законов «Об областном бюджете на 2008 год» и «О бюджете областного фонда обязательного медицинского страхования на 2008 год». Как сообщили корреспонденту ИА REGNUM в пресс-центре Законодательного собрания области, во втором чтении депутаты обсудят законопроект «О размере, условиях и порядке возмещения расходов, связанных с предоставлением бесплатного жилья с отоплением и освещением педагогическим работникам, работающим и проживающим в сельской местности, и внесении изменений в отдельные законодательные акты». Проект будет рассмотрен с поправками, которые внесла прокуратура.
Согласно новой редакции закона выплата ежемесячной денежной компенсации в размере 155 рублей на частичное возмещение расходов по оплате за наем жилого помещения, коммунальные услуги предоставляется педагогическим работникам, проживающим в сельской местности, дополнительно к мерам социальной поддержки, установленным федеральным законодательством для этой категории работников. По поручению прокуратуры области прокуроры городов и районов в 2006-2007 г.г. провели проверки соблюдения требований статьи 55 Закона РФ, по результатам которых принесены протесты и внесены представления на решения органов местного самоуправления о мерах социальной поддержки педагогических работников, работающих и проживающих в сельской местности. Согласно решениям органов местного самоуправления педагогическим работникам на частичное возмещение расходов по оплате за наем жилого помещения, отопление и освещение выплачивалась ежемесячная денежная компенсация в размере 120 — 150 рублей. Решения органов местного самоуправления приведены в соответствие с федеральным законодательством. Внесены изменения, определяющие, что денежные компенсации предоставляются педагогическим работникам в дополнение к установленным федеральным законодательствам мерам социальной поддержки. Ряд прокуроров, обратились в порядке статьи 45 ГПК РФ в интересах педагогических работников, проживающих в сельской местности, в суд. Однако мировыми судьями вынесены определения об отказе в принятии заявления за отсутствием оснований, предусмотренных статьей 45 ГПК РФ. Между тем, педагогические работники, проживающие в Акбулакском, Сакмарском и других районах обратились с заявлениями в суд о взыскании денежных средств, оплаченных за жилую площадь, отопление и освещение. Заявления рассмотрены и удовлетворены.
Постановление Правительства Оренбургской области от 9 июня 2019 г
Постановление Правительства Оренбургской области от 9 июня 2019 г. N 412-п
«О компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам муниципальных и государственных областных образовательных организаций, работающим и проживающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), в том числе вышедшим на пенсию педагогическим работникам, имеющим стаж работы в соответствующих организациях в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа) не менее 10 лет»
Методика
определения размера компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам муниципальных и государственных областных образовательных организаций, работающим и проживающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), в том числе вышедшим на пенсию педагогическим работникам, имеющим стаж работы в соответствующих организациях в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа) не менее 10 лет
Какие положены льготы педагогам на коммунальные услуги в городе и селе
В отличие от сельских педагогов, городские учителя не всегда могут получить государственную поддержку, так как все зависит от решений власти региона. В некоторых областях активно развивается и поддерживается льготная система для учителей, а в других – напрочь игнорируется.
Предоставление мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг с января 2016 года
У многих получателей размер ЕДК уменьшился в связи с отсутствием начислений по услугам из-за того, что гражданин не сдал показания счетчиков или сдал их не вовремя, или нет разницы в показаниях, а также в связи с тем, что расход услуг намного меньше нормативов потребления или получатели не сообщили нам о постоянном выбытии членов семьи из жилого помещения.
Например, если расход горячей воды был 2 куб.м., то компенсация будет определяться из платы за 2 куб.м. (т. е. по фактическому расходу). Если расход горячей воды был 4 куб.м., то компенсация будет определяться из платы за 3 куб.м. (т. е. по норме). Если расход электричества был 70 квт, то компенсация будет определяться из платы за 70 квт (т. е. по фактическому расходу). Если расход электричества был 100 квт, то компенсация будет определяться из платы за 91 квт (т. е. по норме).
Льготы учителям
Когда учитель живет в собственном частном доме в городе, то он также пользуется льготами. Они распространяются и на покупку топлива, электроэнергию и водоснабжение. Другие преференции по коммунальным услугам предоставляются на основании проживания в многоэтажном доме. Для их получения необходимо обратиться в органы соцзащиты.
- сокращенная рабочая неделя (18 часов);
- возможность совмещения без ограничений;
- большой отпуск (до 56 суток);
- ранний выход на пенсию (после 25 лет работы);
- после десяти лет стажа без перерывов педагогам можно на год взять отпуск с сохранением места работы;
- ежегодный отпуск зависит от регионального законодательства.
Сельской учительнице не предоставляют льготы по оплате жилья и коммунальных услуг
При этом Жилищный кодекс РФ (ст. 154) определяет плату за жилое помещение и коммунальные услуги для нанимателя жилого помещения, занимаемого по договору социального найма или договору найма жилого помещения государственного или муниципального жилищного фонда, включает в себя, в том числе плату за содержание и ремонт жилья.
В соответствии со ст. 2 Закона Оренбургской области от 29 декабря 2007 года «О размере, условиях и порядке возмещения расходов, связанных с предоставлением бесплатного жилья с отоплением и освещением педагогическим работникам, работающим и проживающим в сельской местности (в том числе вышедшим на пенсию педагогическим работникам, имеющим стаж работы в соответствующих учреждениях сельской местности не менее 10 лет), и внесении изменений в отдельные законодательные акты Оренбургской области» размер возмещения расходов, связанных с предоставлением бесплатного жилья с отоплением и освещением педагогическим работникам образовательных учреждений, определяется исходя из площади занимаемых жилых помещений, объема потребляемой электрической и тепловой энергии, тарифов на энергоносители и услуги за наем жилого помещения, действующих в конкретном муниципальном образовании.
