Льгота по оплате жкх мед работникам владимирской области
Меры социальной поддержки и льготы во Владимире и Владимирской области в 2019 году
Меры социальной поддержки и льготы для граждан Владимира и Владимирской области установлены Законом Владимирской области от 2 октября 2007 г. N 120-ОЗ «О социальной поддержке и социальном обслуживании отдельных категорий граждан во Владимирской области» (в дальнейшем по тексту — Закон N 120-ОЗ) для:
- лиц, имеющих детей (глава 4);
- семей при рождении третьего и последующего ребенка (глава 4.1);
- многодетных семей (глава 5);
- беременных женщин, кормящих матерей, а также детей в возрасте до трех лет (глава 6);
- граждан, имеющих детей, посещающих образовательные организации, реализующие образовательную программу дошкольного образования (глава 7);
- обучающихся, воспитанников образовательных учреждений (глава 8);
- детей-инвалидов (глава 9);
- детей, не являющихся инвалидами, нуждающихся в санаторно-курортном лечении (глава 10);
- детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, (за исключением детей, обучающихся в федеральных государственных образовательных организациях) (глава 11);
- безнадзорных детей, несовершеннолетних, семей, имеющих детей, находящихся в социально опасном положении или иной трудной жизненной ситуации (глава 12);
- малоимущих семей, малоимущих одиноко проживающих граждан, оказавшихся в трудной жизненной ситуации (глава 13);
- педагогических работников образовательных организаций (глава 14);
- отдельных категорий граждан по оплате за содержание и ремонт жилья, услуг теплоснабжения (отопления) и электроснабжения (глава 15);
- ветеранов труда, ветеранов военной службы и ветеранов государственной службы (глава 16);
- тружеников тыла (глава 17);
- граждан, подвергшихся политическим репрессиям и впоследствии реабилитированных, а также признанных пострадавшими от политических репрессий (глава 18);
- лиц, имеющих продолжительный стаж работы (глава 19);
- отдельных категорий граждан при оказании медико-социальной помощи (глава 20);
- граждан при газификации ими жилых помещений (глава 21);
- детей умерших (погибших) чемпионов Олимпийских игр, постоянно проживавших на территории Владимирской области (глава 22);
- добровольных пожарных и членам их семей (глава 23);
- инвалидов (в том числе детей-инвалидов), имеющих транспортные средства в соответствии с медицинскими показаниями(глава 24);
- лиц, награжденных знаком «Жителю блокадного Ленинграда» (глава 25);
Какие положены льготы врачам и медработникам в 2019-2019 году
Профессия врача (медицинского работника) не только почетна и уважаема. Согласно действующим федеральным и региональным законодательным нормам врачи и медработники вправе получать различные льготы и субсидии, в том числе заслуженные врачи и работники медучреждений в сельской местности.
- Достойные условия труда на рабочих местах.
- Регулярную профессиональную переподготовку и повышение квалификационного уровня за счет работодателя.
- Регулярное повышение оплаты труда по результатам аттестации.
- Страхование рисков профессиональной деятельности.
Скачать для просмотра и печати
Льготы медицинским работникам
Труд медицинских работников в последнее время оплачивается достаточно хорошо, размер зависит от квалификации, специальности и объема работы, выполняемой специалистами. Это обусловлено ненормированными графиками и сложностями общения с пациентами. Также им полагаются различные льготы.
Высшее звено Окончившие медицинские и фармацевтические вузы врачи и другие специалисты. Среднее звено К нему относятся медицинские сестры, фельдшеры, зубные врачи и техники, рентген-лаборанты и акушерки со средним профильным образованием. Помогают врачам, осуществляют процедуры по уходу за пациентами. Младшее звено Сестры-хозяйки, санитары и дезинфекторы. Убирают помещения, транспортируют больных, следят за соблюдением режима, помогают медсестрам в уходе за пациентами, выдают белье.
Меры социальной поддержки медицинским работникам во Владимирской области
2. Осуществление единовременной компенсационной выплаты в размере 100 тыс.руб. из бюджета Владимирской области врачам до 35 лет, прибывшим в государственные учреждения здравоохранения Владимирской области после окончания подготовки в интернатуре и (или) ординатуре, начиная с 2012 года, а также получившим после 01.01.2016г. высшее медицинское образование в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами и имеющими свидетельство об аккредитации специалиста, и планирующими работать на полную ставку не менее чем 3 года в данном учреждении — в течение 2013-2019 г.г.;
3. Осуществление единовременной компенсационной выплаты в размере 500 тыс. руб. из бюджета Владимирской области фельдшерам и акушеркам в возрасте до 35 лет, прибывшим на работу в фельдшерско-акушерские пункты, начиная с 2015 года и планирующим работать на полную ставку не менее чем 5 лет в данном учреждении;
Как предоставляются льготы для медиков по коммунальным услугам
В настоящее время государство предоставляет льготы для медиков по коммунальным услугам. Медицинские работники, трудящиеся в сфере бюджетной медицины, — очень уязвимая категория населения. Поэтому власти на различных уровнях разработали специальную систему льгот для врачей, медсестер, медбратьев и других работников лечебных заведений. Большинство из них касается коммунальных услуг, которые забирают значительную часть заработанных средств.
- Работа в государственных учреждениях.
- Занятость и размер зарплаты по отношению к прожиточному минимуму.
- Если место работы находится в сельской местности и поселках городского типа, то это должен быть основной тип занятости. Ставка на рабочем месте не может быть меньше чем 0,75.
Как получить льготы за коммунальные услуги в сельской местности медработникам и педагогам: размеры субсидий по оплате счетов ЖКХ
- паспорт.
- СНИЛС.
- Свидетельство о праве пользования жильем, включающее сведения о его площади.
- Заверенная копия трудовой книжки.
- Справка с места работы (для пенсионеров достаточно только трудовой книги).
- Справка о составе семьи.
- Документ, подтверждающий право на льготу (в зависимости от вида льготной программы, предварительно нужно уточнить у специалиста соц. защиты).
- Квитанции об оплате коммунальных услуг.
- Если речь идет о возмещении расходов по затратам на твердое топливо (дрова и т.д.), то документы, подтверждающие его оплату и доставку.
- Платежные реквизиты заявителя (номер счета, сберкнижки).
Например в большинстве районов страны льгота на коммунальные услуги педагогам доходит до 100% от потраченных средств, но в рамках норм потребления ЖКУ на одного человека, установленных в регионе. Размеры компенсаций для прочих льготных категорий сельских жителей, могут достигать 50%.
Меры социальной поддержки и льготы во Владимире и Владимирской области в 2019 году
- денежные выплаты:
- ежемесячные денежные выплаты;
- ежегодные денежные выплаты;
- единовременные денежные выплаты;
- социальные пособия;
- стипендии;
- субсидии;
- денежные компенсации;
- иные денежные выплаты;
- социальные услуги:
- полное или частичное освобождение от оплаты товаров, работ и услуг, реализуемых коммерческими или некоммерческими организациями;
- полное государственное обеспечение, заключающееся в предоставлении бесплатного питания, бесплатного комплекта одежды и обуви, бесплатного жилища и бесплатного медицинского обслуживания;
- право первоочередного или внеочередного обслуживания в коммерческих и некоммерческих организациях, реализующих указанные Законе N 120-ОЗ товары, работы и услуги;
- натуральная помощь:
- обеспечение граждан топливом, продуктами питания, одеждой, обувью, медикаментами и другими товарами.
Меры социальной поддержки и льготы для граждан Владимира и Владимирской области установлены Законом Владимирской области от 2 октября 2007 г. N 120-ОЗ «О социальной поддержке и социальном обслуживании отдельных категорий граждан во Владимирской области» (в дальнейшем по тексту — Закон N 120-ОЗ) для:
Льготы по коммунальным платежам медицинским работникам
Коммунальные услуги сельские медицинские работники платят за свой счет, потом им бюджет возмещает в виде субсидий. Субсидии составляют в размере 50% или 100% от этих расходов и зависят от условий в данном сельском поселении. Субсидия выделяется в размере стоимости 33 кВт электроэнергии в месяц, от 3 м 3 до 9 м 3 газа на 1 м 2 площади жилья, до 1,5 м 3 древесного топлива или 2 тонны угольного топлива. Врачам также предоставляется отапливаемое жилье, коммунальные платежи за которое будет оплачивать местный бюджет. После 10 лет работы в данном населенном пункте, можно использовать это жилье в собственное пользование даже после выхода на пенсию.
- врачи-специалисты;
- врачи-руководители;
- средний медперсонал;
- главная медицинская сестра;
- заведующий;
- фельдшер;
- акушерка;
- фельдшер-лаборант;
- старший фельдшер;
- старшая акушерка;
- стоматолог;
- участковая медсестра;
- палатная медсестра;
- медсестра приемного отделения;
- процедурная медсестра;
- операционная медсестра;
- перевязочная медсестра;
- массажная медсестра;
- медсестра по физиотерапии;
- сестра-анестезист;
- медсестра врача общей практики;
- патронажная медсестра;
- медсестра медкабинета;
- медицинский технолог;
- лаборант-техник;
- рентгенолаборант;
- помощник врача-эпидемиолога или энтомолога;
- инструктор-дезинфектор.
Меры социальной поддержки медицинским работникам во Владимирской области
3. Осуществление единовременной компенсационной выплаты в размере 500 тыс. руб. из бюджета Владимирской области фельдшерам и акушеркам в возрасте до 35 лет, прибывшим на работу в фельдшерско-акушерские пункты, начиная с 2015 года и планирующим работать на полную ставку не менее чем 5 лет в данном учреждении;
2. Осуществление единовременной компенсационной выплаты в размере 100 тыс.руб. из бюджета Владимирской области врачам до 35 лет, прибывшим в государственные учреждения здравоохранения Владимирской области после окончания подготовки в интернатуре и (или) ординатуре, начиная с 2012 года, а также получившим после 01.01.2016г. высшее медицинское образование в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами и имеющими свидетельство об аккредитации специалиста, и планирующими работать на полную ставку не менее чем 3 года в данном учреждении — в течение 2013-2019 г.г.;
Льготы медработникам
Постановлением, регулирующем данную льготу, четко обозначены категории работников и продолжительность их рабочей недели. Например, для медработников лепрозориев, центров по профилактике и борьбе со СПИД’ом, станций переливания крови положена 36-часовая рабочая неделя. 24 часа в неделю трудятся специалисты, которые занимаются гамма-облучением гамма-препаратами в специализированных кабинетах и лабораториях.
- работающим с опасными для здоровья излучениями (лазерными, радиоактивными и прочими);
- работающим с препаратами химического и биологического происхождения;
- испытывающим большие физические перегрузки;
- работающим в особых географических зонах;
- работающих в спасательных службах.
- Бесплатное медицинское обслуживание в медучреждениях, в которых трудятся медработники.
- Специальное питание. Им могут воспользоваться медработники хирургических, реанимационных, рентгенологических специализаций. В состав спецпитания входят молоко, мясные продукты, витаминные препараты и другое.
- Сокращенный рабочий день.
Льготы во Владимире в 2019 году
Ветераны труда во Владимире, тоже имеют право на льготы. Прежде всего, любой ветеран труда может получить компенсацию в отношении расходов на коммунальные платежи, включая вывоз бытовых и иных видов отходов. Сумма компенсации не может превышать 50 процентов от произведенного платежа за квартиру. Если речь идет о коммунальной квартире, то за ту жилплощадь, которую гражданин занимает. Вывоз отходов бытового происхождения или каких-то иных, компенсируется в зависимости от установленной социальной нормы на конкретную жилплощадь. Закон Владимирской области также предусматривает, что помощь должна оказываться еще и тем гражданам, которые являются нетрудоспособными и находятся на содержании ветерана труда, получая от них помощь, служащую основным источником их средств к существованию. Подобное возмещение имеет место не зависимо от того, какая форма собственности оформлена на жилье.
В отношении малоимущих семей во Владимирской области, тоже приняты ряд решений, способствующих поддержании их материального положения. К таким решениям относятся налоговые льготы и льготы по оплате коммунальных услуг. Также, для таких граждан, законом предусмотрена бесплатная консультация у юриста, и ежемесячная фиксированная материальная помощь.
Социальные нормы на льготы по оплате жилья во владимирской области
— До июля расчет инвалидам производился с учетом членов семьи, что противоречило нормам статьи 17 Федерального закона «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации», согласно которой право на меры социальной поддержки по оплате жилья и коммунальных услуг имеют только сами инвалиды без учета членов семьи.
— Я из Шумова, Красноармейский район. По статусу — я и моя знакомая — сельские специалисты. Но другие льготники уже получили компенсации. А мы вдвоем нет. Оплачивала все коммунальные платежи. Задолженности нет. Бегаю между собесом и управляющей компанией. И они мне говорят, что их программа почему-то нам нули ставит.
