Конвертация льготных пенсий

Конвертация пенсионных прав

При этом учет в повышенном размере указанного отношения заработков осуществляется на основании сведений о заработной плате за периоды работы в районах Крайнего Севера и (или) приравненных к ним местностях. В состав заработной платы, приходящейся на эти периоды, должны входить выплаты по районному коэффициенту за периоды работы в районах Крайнего Севера и (или) приравненных к ним местностях продолжительностью не менее одного полного месяца. В случаях, когда представлены сведения о заработной плате с выплатами разных по размеру районных коэффициентов, для учета в повышенном размере указанного отношения заработков принимается последний по времени получения районный коэффициент, начисленный к представленной заработной плате в период работы в районах Крайнего Севера и (или) приравненных к ним местностях.
В целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с настоящим пунктом под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, в которую включаются:
периоды работы в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму за пределами территории Российской Федерации), члена колхоза или другой кооперативной организации; периоды иной работы, на которой работник, не будучи рабочим или служащим, подлежал обязательному пенсионному страхованию; периоды работы (службы) в военизированной охране, органах специальной связи или в горноспасательной части независимо от ее характера; периоды индивидуальной трудовой деятельности, в том числе в сельском хозяйстве;
периоды творческой деятельности членов творческих союзов -писателей, художников, композиторов, кинематографистов, театральных деятелей, а также литераторов и художников, не являющихся членами соответствующих творческих союзов;
служба в Вооруженных Силах Российской Федерации и иных созданных в соответствии с законодательством Российской Федерации воинских формированиях, Объединенных Вооруженных Силах Содружества Независимых Государств, Вооруженных Силах бывшего СССР, органах внутренних дел Российской Федерации, органах внешней разведки, органах федеральной службы безопасности, федеральных органах исполнительной власти, в которых предусмотрена военная служба, бывших органах государственной безопасности Российской Федерации, а также в органах государственной безопасности и органах внутренних дел бывшего СССР (в том числе в периоды, когда эти органы именовались по-другому), пребывание в партизанских отрядах в период гражданской войны и Великой Отечественной войны;
периоды временной нетрудоспособности, начавшейся в период работы, и период пребывания на инвалидности I и II группы, полученной вследствие увечья, связанного с производством, или профессионального заболевания;
период пребывания в местах заключения сверх срока, назначенного при пересмотре дела;
периоды получения пособия по безработице, участия в оплачиваемых общественных работах, переезда по направлению службы занятости в другую местность и трудоустройства.
Исчисление продолжительности периодов трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, включаемых в общий трудовой стаж в соответствии с настоящим пунктом, производится в календарном порядке по их фактической продолжительности, за исключением периодов работы в течение полного навигационного периода на водном транспорте и периодов работы в течение полного сезона в организациях сезонных отраслей промышленности.
Периоды работы в течение полного навигационного периода на водном транспорте и в течение полного сезона в организациях сезонных отраслей промышленности включаются в общий трудовой стаж как полный год работы независимо от фактической продолжительности этих периодов.

Глава 5

Необходимость проведения работы по сбору и оценке сведений о стаже и заработке была вызвана тем, что в условиях экономических преобразований в стране значительная часть организаций ликвидируется, реорганизуется или находится на территории бывшей союзной республики. Многочисленны случаи утраты документов в результате пожаров или просто небрежного хранения. При этом не принимались меры к сохранности документов, влияющих на пенсионные права работников. Архивные службы не всегда могут помочь, документы на хранение сданы не полностью, а то и вовсе не поступали. Далеко не всегда безупречно оформляются трудовые книжки и договоры. Заложниками такой ситуации становились, как правило, граждане, обратившиеся за назначением трудовой пенсии (по старости, инвалидности или по случаю потери кормильца).
Много вопросов возникало и продолжает возникать при подтверждении периодов работы в особых условиях труда, дающих право на досрочное пенсионное обеспечение. В соответствии с законодательством учет специального трудового стажа влияет как на определение права на пенсию, так и на расчет пенсионного капитала. Практически всегда работа в особых условиях требует дополнительного документального обоснования. И как правило, это обоснование отсутствует или оформлено ненадлежащим образом. В таких случаях граждане не могут подтвердить документами периоды своей трудовой деятельности и среднемесячный заработок, что отражается на величине расчетного пенсионного капитала, а в отдельных случаях — отказе в установлении досрочной пенсии.
Любой гражданин заинтересован в том, чтобы данные о стаже и заработке, которые будут учитываться при исчислении размера его трудовой пенсии, были точными. Зачастую при оформлении пенсии граждане не могут представить в территориальный орган Фонда необходимые сведения, подтверждающие отдельные периоды трудовой деятельности или особые условия труда в связи с тем, что архивные документы не сохранились. В последние годы возросло количество организаций-однодневок, организаций малого бизнеса, и можно предположить, что данная проблема в ближайшем будущем станет еще острее. С годами получить нужный документ становится все труднее. Именно поэтому каждому застрахованному лицу целесообразно уже сейчас уточнить данные о своем стаже, удостовериться в правильности внесенных в трудовую книжку записей и заранее побеспокоиться о том, чтобы уже сегодня иметь на руках все необходимые документы как о трудовом стаже, так и о размере заработка.
Пенсионный капитал (ПК) и пенсионные накопления — это и есть новые формы учета обязательств государства по выплате пенсии. Теперь ее размер напрямую зависит от учтенных на лицевом счете сумм пенсионного капитала и от пенсионных накоплений, сформированных за всю трудовую деятельность будущего пенсионера.
Величина расчетного пенсионного капитала застрахованного лица рассчитывается с помощью расчетного размера пенсии (РП), который определяется следующим образом: из расчетного размера пенсии (РП) вычитается базовая часть (БЧ) в сумме 450 руб., полученная сумма умножается на время дожития (Т):
ПК=(РП — 450 руб.) х Т,
где РП — расчетный размер трудовой пенсии, определяемый с учетом стажа и заработка.
Заработок для лиц, зарегистрированных в системе государственного пенсионного страхования, берется за периоды 2000—2001 гг. по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета. С момента регистрации в системе государственного пенсионного страхования (выдачи пластиковой карточки «Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования») во внимание принимаются только сведения персонифицированного учета за эти периоды, а не справки;
450 руб. — размер базовой части трудовой пенсии по старости, который установлен законодательством Российской Федерации на 01.01.2002;
Т — ожидаемый период выплаты пенсии (в месяцах) за
висит от года назначения пенсии. Установлен продолжительностью 19 лет (228 месяцев), но в переходный период до 2013 г. этот показатель применяется в уменьшенном размере (по состоянию на 01.01.2002 составляет 144 месяца). При стаже меньше установленного законом минимального (менее 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин) размер пенсионного капитала будет понижаться пропорционально отработанному стажу.
Значение ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости влияет на размер ее страховой части только при учете пенсионных прав, приобретенных в условиях новой пенсионной системы, то есть расчетного пенсионного капитала, сформированного после 01.01.2002.
При учете пенсионных прав, приобретенных застрахованными лицами до указанной даты, размер устанавливаемой страховой части трудовой пенсии по старости не зависит от величины ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости.
Если оценка пенсионных прав застрахованных лиц производится одновременно с назначением им трудовой пенсии но инвалидности, указанный ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости умножается на соответствующее отношение нормативной продолжительности страхового стажа инвалида на день, с которого назначается трудовая пенсия (п. 2 ст. 15 Закона о трудовых пенсиях), к 180 месяцам. Указанный ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости умножается на отношение нормативной продолжительности страхового стажа в случае смерти застрахованного лица и назначения трудовой пенсии по случаю потери кормильца.
Для лиц, имеющих неполный трудовой стаж, величина пенсионного капитала определяется исходя из величины расчетного пенсионного капитала при полном трудовом стаже, которая делится на число месяцев полного трудового стажа и умножается на число месяцев фактического трудового стажа, по следующей формуле:
ПК=ПКполн. х СТ / СТполн.,
где ПКполн. — пенсионный капитал при полном стаже,
СТ — фактически имеющийся трудовой стаж в месяцах на
01.01.2002;
СТполн. — полный трудовой стаж в месяцах, установленный законом (для женщин — 240 месяцев, для мужчин — 300 месяцев).
Полученная сумма и есть начальный пенсионный капитал, который в рублях вносится на индивидуальный лицевой счет каждого гражданина и в дальнейшем подлежит ежегодной индексации в зависимости от роста цен за соответствующий период.
Проиндексированный начальный пенсионный капитал в сумме со страховыми взносами, отчисляемыми в дальнейшем работодателем за работника, начиная с 01.01.2002 по день установления ему пенсии составит накопленный пенсионный капитал.
Далее для расчета страховой части необходимо определить величину расчетного пенсионного капитала, т.е. капитала на день назначения пенсии. Он определяется путем умножения величины расчетного пенсионного капитала на индексы увеличения в соответствии с постановлениями Правительства РФ об
индексации. К полученному произведению прибавляется сумма страховых взносов, уплаченных работодателем за работника с 01.01.2002 по день назначения ему пенсии.
Сумма страховых взносов, уплаченных работодателем в бюджет ПФР с 01.01.2002 по 31.12.2009, составляет 29 642,86 руб.; — ПК, т.е. пенсионные права, на 01.01.2002 — 143 488 руб.
1. Определим размер трудовой пенсии по старости в 2010 г. Сначала проиндексируем начальный пенсионный капитал, имеющийся у пенсионера на 01.01.2002 на коэффициент индексации, который составляет 3,678. С учетом всех индексации начальный расчетный пенсионный капитал пенсионера составил: 143 488 х 3,678==527 748,86 руб.
К проиндексированному начальному пенсионному капиталу прибавим сумму страховых взносов, уплаченных работодателем за работника в бюджет ПФР с 01.01.2002 по 31.12.2009: РПК=527 748,86 руб. + + 29 642,86 руб.=557 391,72 руб.
2. Определим размер страховой части трудовой пенсии, исчисленной из полученной суммы расчетного пенсионного капитала на 31.12.2009: СЧ=31.12.2009 ПК / T=557391,72 руб. / 186 мес.==2996,73 руб.
Фиксированный базовый размер пенсии на 31.12.2009 — 2460 руб.
Размер пенсии составил: 2460 руб. + 2996,73 руб.=5456,73 руб. Поскольку с 01.01.2010 проведена переоценка пенсионных прав граждан, полученный размер начального расчетного пенсионного капитала (527 748,86 руб.) подлежит также валоризации, т.е. перерасчету за советский период (см. главу 6 «Переоценка пенсионных прав (валоризация)»).
Предположим, что гражданин родился в 1940 г. и в советский период до 01.01.1991 проработал 37 лет. Его расчетный пенсионный капитал с учетом валоризации составит: 527 748,86 руб. х 0,47==248 041,96 руб., где 0,47 — 47% прибавки к расчетному пенсионному капиталу (37% за 37 лет работы и 10% за факт работы в СССР). Страховая часть пенсии с учетом суммы валоризации на 01.01.2010 составила: СЧ=ПК / Т=248 041,96 руб. / 186 мес.=1333,56 руб.
Прибавка к пенсии составит: 2996,73 руб. — 1333,56 руб.==1663,17 руб.
Размер пенсии с учетом суммы валоризации в 2010 г. составил: П=СЧ + Б + В=2460 руб. + 2996,73 руб. + 1663,17 руб.==7119,90 руб.

Обратите внимание =>  Со скольки можно ездить на квадроцикл 2019

Конвертация пенсионных прав в капитал с применением стажа на отдельных видах работ

Право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости сохраняется не только за теми гражданами, которые приобрели право на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах по ранее действовавшему законодательству, т.е. выработали необходимый общий трудовой стаж и специальный трудовой стаж, но и за теми гражданами, которые выработали специальный трудовой стаж, но по различным причинам не успели выработать общего трудового стажа. Свое право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости эти граждане могут реализовать по достижении необходимого возраста и при выработке общего трудового стажа в период действия нового законодательства.
Поэтому при определении расчетного пенсионного капитала с применением стажа на отдельных видах работ могут применяться правила суммирования специального трудового стажа, которые действовали до 1 января 2002 г. для назначения и перерасчета государственных пенсий по старости в связи с особыми условиями труда (по Спискам N 1 и N 2 и так называемым «малым» спискам) (табл. 8).

Конвертация пенсионных прав

Как следует из разъяснений, данных в Обзоре законодательства и судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за второй квартал 2006 года, утв. Постановлением Президиума ВС России от 27 сентября 2006 г.,данный Закон связывает преобразование пенсионных прав, приобретенных до 1 января 2002 г., со стажем (общим или на соответствующих видах работ) и не связывает с возрастом лиц, пенсионные права которых подлежат оценке; поэтому лица, указанные в п. 1 ст. 27 Закона, которым пенсия назначалась со снижением возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости досрочно, с применением ст. 28.1 данного Закона, имеют право на преобразование их пенсионных прав в расчетный пенсионный капитал с применением стажа на соответствующих видах работ.
Пункт 10 статьи 30 для целей оценки пенсионных прав застрахованных лиц определяет содержание понятия стажа на соответствующих видах работ: под таким стажем понимается суммарная продолжительность периодов работы до 1 января 2002 г., определенная в п. 1 ст. 27 и ст. 27.1 Закона. Это периоды работы, связанные с риском утраты профессиональной трудоспособности до достижения общего пенсионного возраста из-за длительного неблагоприятного воздействия на организм человека различного рода факторов, обусловленных спецификой их профессиональной деятельности.

Конвертация пенсионных прав, приобретенных до 2015 года

Пенсионный фонд позаботился о «превращении» пенсионных прав, приобретенных до вступления в силу Федерального закона «О страховой пенсии» от 28.12.2013 № 400-ФЗ в баллы для тех граждан, которые осуществляли трудовую деятельность до 2015 года. Данный процесс был автоматическим и не требовал подачи заявления от заинтересованного лица. Также размер пенсионных начислений и объем прав не уменьшился, и был сохранен в целостности.
Валоризация прав пенсионеров – это добавка к образовавшемуся пенсионному капиталу в размере 10% от его суммы. Такая надбавка должна производиться для всех лиц, трудовой стаж, которых начался ранее 2002 года. Дополнительно за каждый год работы до 1991 года – к капиталу прибавляется 1% процент от его суммы.

Обратите внимание =>  Калуга льготы пенсионерам на общественном транспорте

КОНВЕРТАЦИЯ ПЕНСИОННЫХ ПРАВ В КАПИТАЛ С ПРИМЕНЕНИЕМ СТАЖА НА ОТДЕЛЬНЫХ ВИДАХ РАБОТ

=, — >, — = 0,55 0,01 «-», 0,20 Рис. 1. Правила определения стажевого коэффициента с применением стажа на отдельных видах работ указанных в соответствующих статьях, регулирующих вопросы сохранения права на досрочное назначение пенсии по старости. Во-первых, это означает, что лица, имеющие право на выбор конвертации с применением стажа на отдельных видах работ, должны по состоянию на 1 января 2002 г. иметь полный стаж на этих видах работ не менее его требуемой продолжительности. Во-вторых, указанные лица должны иметь по состоянию на 1 января 2002 г. требуемый страховой стаж, если он предусмотрен в соответствующих статьях, как условие досрочного назначения пенсии по старости. Страховой стаж по состоянию на 1 января 2002 г. по своей продолжительности совпадает с общим трудовым стажем. В-третьих, конвертация с применением стажа на отдельных видах работ может осуществляться только по достижении определенного возраста, если он предусмотрен в соответствующих статьях, как условие досрочного назначения пенсии по старости. При этом застрахованное лицо по состоянию на 1 января 2002 г. может еще и не достичь указанного определенного возраста, что не лишает его права на конвертацию с применением стажа на отдельных видах работ по достижении этого возраста. В отношении тех, кому досрочная государственная пенсия (по старости или за выслугу лет) уже была назначена, основание и дата ее назначения для целей конвертации с применением «спецстажа» значения не имеют. В частности, если при наличии требуемого стажа работы по Списку 2 и одновременно требуемого стажа работы на Крайнем Севере, пенсионер ранее выбрал назначение пенсии по старости в связи с работой на Крайнем Севере, ничто не мешает ему выбрать вариант расчета пенсионного капитала с применением стажа работы по Списку 2. Основной принцип конвертации с применением стажа на отдельных видах работ довольно прост. Правила определения размера стажевого коэффициента (СК) и его повышения для лиц, выработавших до 1 января 2002 г. требуемый «специальный» трудовой стаж, аналогичны правилам определения этого коэффициента для лиц, занятых в обычных условиях труда, исходя из продолжительности требуемого общего трудового стажа (рис. 1). Например, 10 лет работы мужчин по Списку 1 приравниваются к 25 годам работы в обычных условиях и дают право на определение СК в размере 0,55. При этом мужчины, работавшие по Списку 1, должны иметь по состоянию на 1 января 2002 г. требуемый общий трудовой стаж (не менее 20 лет). Если, например, все 20 лет общего трудового стажа отработаны в тяжелых и вредных условиях труда (работах, профессиях и должностях, указанных в Списке 1), то расчетный пенсионный капитал может быть определен, исходя из СК = 0, лет «переработки» х 0,01 = 0,65, т. е. как за 35 лет работы в обычных условиях труда. Определение продолжительности стажа на соответствующих видах работ к возрасту застрахованного лица или пенсионера Полным является стаж работы, с учетом которого полагается уменьшение общеустановленного пенсионного возраста. Следовательно, СК зависит от возраста застрахованного лица или пенсионера по состоянию на 1 января 2002 г. (табл. 3). Мужчины Женщины Возраст, лет Полный стаж, лет Возраст, лет Полный стаж, лет Работа, предусмотренная в п. 1.1 ст. 27 закона 173-ФЗ (по Списку 1) , ,75 Работа, предусмотренная в п. 1.2 ст. 27 закона 173-ФЗ (по Списку 2) 55 12, , Таблица 3 37
Пункт 1 ст ФЗ Возраст Условия (СС специальный стаж; ОТС общий трудовой стаж) Категория гражданина Гражданам, проработавшим в РКС и МКС, пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы в РКС. При этом каждый полный год работы в МКС считается за 9 месяцев работы в РКС Гражданам, проработавшим в РКС не менее 7 лет 6 месяцев, пенсия назначается с уменьшением установленного пенсионного возраста на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах (каждый полный год работы в МКС считается за 9 месяцев работы в РКС). Перечень РКС и приравненных к ним местностей утверждается Правительством РФ. По перечню должностей и специальностей 7) Мужчинам и женщинам по достижении возраста 40 лет либо независимо от возраста 8) Мужчинам 55 лет Женщинам 50 лет 9) Мужчинам и женщинам 50 лет 10) Мужчинам и женщинам независимо от возраста 11) Мужчинам и женщинам независимо от возраста 12) Мужчинам и женщинам независимо от возраста либо достигшим возраста лет 13) Мужчинам 50 лет Женщинам 45 лет При СС не менее 15 лет В качестве спасателей в профессиональных аварийноспасательных службах и профессиональных аварийно-спасательных формированиях Министерства РФ по делам ГО, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий и участвовавшим в ликвидации чрезвычайных ситуаций ОТС 25 лет при СС 15 лет ОТС 20 лет при СС 10 лет Не менее 25 лет СС СС не менее 25 лет СС 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и 30 лет в городах Не менее лет (в зависимости от характера такой деятельности) СС не менее 25 лет СС не менее 20 лет Продолжение табл. 2 Если они были заняты на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, Минюста РФ На должностях Государственной противопожарной службы: пожарной охраны, противопожарных служб, аварийно-спасательных служб, Министерства РФ по ГО, ЧС и ликвидации последствий стихийных бедствий Педагогическая деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей Осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения Осуществляющим творческую деятельность на сцене в государственных и муниципальных театрах или театрально-зрелищных организациях (в зависимости от характера такой деятельности) Постоянно проживающим в РКС и МКС Проработавших в качестве: охотников-промысловиков, рыбаков, оленеводов ние, утвержденные еще постановлением Кабинета Министров СССР от В стаж на соответствующих видах работ включаются периоды работ, когда ими постоянно в течение полного рабочего дня выполнялись работы, дающие право на указанную пенсию. Право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости сохраняется не только за теми гражданами, которые приобрели право на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах по ранее действовавшему законодательству, т. е. выработали необходимый общий трудовой стаж и специальный трудовой стаж, но и за теми гражданами, которые выработали специальный трудовой стаж, но по различным причинам не успели выработать общего трудового стажа. Свое право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости эти граждане могут реализовать по достижении необходимого возраста и при выработке общего трудового стажа в период действия нового законодательства. Сохраненные условия назначения трудовых пенсий будут действовать в течение переходного периода, который займет достаточно продолжительное время. По окончании этого периода досрочно назначаемые пенсии по старости, предусмотренные ст. 27 (табл. 1), будут постепенно заменены профессиональными пенсиями, назначаемыми в рамках профессиональных пенсионных систем, а пенсии, предусмотренные ст. 28 (табл. 2), также претерпят определенные изменения, поскольку при определении их размеров будет применяться фактический ожидаемый период выплаты соответствующей пенсии. Принципы и условия конвертации с применением стажа на отдельных видах работ Конвертация с применением стажа на отдельных видах работ может осуществляться по выбору застрахованных лиц (в том числе пенсионеров), 36

Обратите внимание =>  Какие документы надо для мсэ

УЧЕТ СТАЖА ПРИ ОСУЩЕСТВЛЕНИИ ПРЕОБРАЗОВАНИЯ ПЕНСИОННЫХ ПРАВ

Итак, среди периодов, включаемых в общий трудовой стаж для конвертации пенсионных прав, отсутствуют многие периоды, которые на первый взгляд включались в общий трудовой стаж при исчислении пенсии по старому законодательству. Кроме того, при исчислении общего трудового стажа для конвертации пенсионных прав застрахованных лиц не применяется льготный порядок подсчета стажа, который существовал ранее (в тройном, двойном или полуторном размере и т.п.).

  • 1) обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в средних специальных и высших учебных заведениях, пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре;
  • 2) пребывание граждан, проживающих в районах, временно оккупированных неприятелем в период Великой Отечественной войны, в возрасте 16 лет и старше на оккупированной территории СССР или других государств, находившихся в состоянии войны с СССР;
  • 3) нахождение в фашистских концлагерях в период Великой Отечественной войны;
  • 4) проживание в Ленинграде в период блокады (с 8 сентября 1941 г. по 27 января 1944 г.);
  • 5) уход за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом, престарелым, нуждающимся в постоянном уходе, по заключению лечебного учреждения;
  • 6) уход неработающей матери за каждым ребенком в возрасте до трех лет и 70 дней до его рождения;
  • 7) уход родителей и иных законных представителей за ВИЧ- инфицированными несовершеннолетними детьми;
  • 8) проживание жен (мужей) военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с мужьями (женами) в местностях, где нет возможности трудоустройства;
  • 9) проживание за границей жен (мужей) работников советских (российских) учреждений и международных организаций.

Конвертация пенсионных прав пенсионеров

В соответствии с п. 1 ст. 30 Закона конвертация производится в связи с введением его в действие, т.е. носит разовый характер. При этом предполагается, что необходимые сведения для оценки пенсионных прав по состоянию на 01.01.2002 должны находиться в распоряжении пенсионного органа в полном объеме, и поэтому не требуется их дополнительного уточнения. Исходя из этого нормы Закона не содержат возможности перерасчета пенсионного капитала.
Надо сказать, что при конвертации прав пенсионерам выявились случаи, когда по документам пенсионного дела требовалось снизить размер пенсии. Просто об этом никто не знает, поскольку в п. 4 ст. 29 Закона сказано, что, если при перерасчете размера трудовой пенсии в соответствии с нормами, предусмотренными этим Законом, ее размер не достигает получаемого пенсионером на 01.01.2002, пенсионеру выплачивается пенсия в прежнем, более высоком, размере. В практическом плане это означает, что сохраняется сумма пенсии со всеми установленными надбавками, повышениями, компенсационной выплатой в связи с ростом стоимости жизни в Российской Федерации с применением соответствующего районного коэффициента.

О КОНВЕРТАЦИИ ПЕНСИОННЫХ ПРАВ

Итак, указанный стаж имеет место, но превышает приведенные данные. В таком случае предусмотрено, что за каждый год сверх того дополнительно устанавливается показатель 0,01 умноженный на количество полных лет, превышающих этот показатель. Например, общий трудовой стаж для женщины составляет на 1 января 2002 года 42 года. Тогда ее стажевый коэффициент составит за 20 лет – 0,55 и 0,01х22= 0,22 ( сверх того), т.е. реальный стажевый коэффициент составляет 0,77, но законодатель определил для всех будущих пенсионеров стажевый коэффициент не более 0,75. Этот показатель реально будет влиять на размер будущей пенсии.
После обработки данных о Вашем общем трудовом стаже до 1 января 2002 года будет проведена конвертация (преобразование) пенсионных прав в сумму расчетного пенсионного капитала, который будет учтен на Вашем индивидуальном лицевом счете. По завершению этой работы ПФР выдаст каждому застрахованному лицу, у которого не будет реализовано в этот момент право на трудовую пенсию по старости, пенсионную книжку ( не стоит путать с пенсионным удостоверение, которое выдается после оформления пенсии). С этого момента Вы сможете не только узнать размер Вашего пенсионного капитала по состоянию на 1 января 2002 года, но на основании выписки из лицевого счета и извещения, получаемого из ПФР, спрогнозировать пенсию какого размера Вам ожидать при наступлении права на трудовую пенсию по старости.

ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ ОБ ИЗМЕНЕНИЯХ В ПЕНСИОННОЙ СИСТЕМЕ

Конвертация коснулась всех категорий граждан: и тех, кто уже на пенсии, и тех, кто продолжает трудиться до достижения пенсионного возраста или достигнув его. И, естественно, разным категориям граждан пенсионные права конвертируются по-разному. При этом пенсионный капитал определяется в соответствии с индивидуальным коэффициентом пенсионера, который определяется, исходя из продолжительности трудового стажа и среднего заработка.
Формирование базы данных, содержащей лицевые счета со сведениями об общем трудовом стаже до 1 января 2002 года, позволит наиболее полно проинформировать граждан о результатах оценки их пенсионных прав. Это поможет людям принять меры по представлению сведений, недостающих для своевременного и правильного назначения трудовой пенсии. Кстати, аналог такого информирования – рассылка застрахованным лицам извещений ПФР о состоянии их индивидуальных лицевых счетов.

Конвертация льготных пенсий

не достигает получаемого пенсионером на день вступления в силу настоящего Федерального закона № 400-ФЗ размера страховой части трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности, трудовой пенсии по случаю потери кормильца (без учета фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности, трудовой пенсии по случаю потери кормильца и накопительной части трудовой пенсии), размера доли страховой части трудовой пенсии по старости (по инвалидности),

  • определение суммы коэффициентов за каждый календарный год «нестраховых» периодов, имевших место до 1 января 2015 г. (если по выбору застрахованного лица эти периоды не были учтены на первом этапе — при исчислении размера страховой части трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности или трудовой пенсии по случаю потери кормильца).

Конвертация льготных пенсий

При определении ИКП в стаж включались только периоды работы, военной и приравненной к ней службы и некоторые иные периоды, перечисленные в Законе. Например, учебы среди них не было (т. е. периоды учебы при исчислении пенсии с ИКП в трудовой стаж не включались). При этом все периоды включались в стаж в календарном порядке – один месяц работы за один месяц стажа.
♦ службы в воинских частях, штабах и учреждениях, входящих в состав действующей армии, в партизанских отрядах и соединениях в период боевых действий, а также времени нахождения на излечении в лечебных учреждениях вследствие военной травмы, военной службы в зоне отчуждения, определяемой в соответствии с Законом РФ от 15 мая 1991 г. «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС», – один год за три года;