Коммунальные льготы сельским учителям в 2019 году в нижегородской области

Социальные льготы учителям в 2019-2019 году

  1. Зарплата сельских педагогов устанавливается не ниже средней по региону. Базовая ее часть увеличивается.
  2. Необходимость повышения квалификации за средства бюджета (раз в три года).
  3. Установлены льготы на компенсацию коммунальных платежей, приобретение жилья.
  4. Расписаны правила разделения бюджетов. Учителя, преподающие в федеральных учреждениях, финансируются за счет средств соответствующего уровня. Всем остальным платят из местного бюджета.

Регион может установить собственные льготы педагогическим работникам. Нюансы местного законодательства узнавайте в администрации области или района.
В 2019-2019 году нормативно-правовая база, касающаяся бюджетных трат на льготы не менялась. Это означает, что регионы сами устанавливают преференции для системы образования. Они также решают, распространять ли их только на село или предоставлять жителям города.

Льготы сельским учителям

В соответствии со ст.2 Закона Иркутской области от 01.01.2001 N 73-оз «О размерах, условиях и порядке возмещения расходов, связанных с предоставлением мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг педагогическим работникам, проживающим в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа) и работающим в муниципальных образовательных учреждениях возмещению подлежат следующие виды расходов:
Каждое отдельное образовательное учреждение, а также в отдельности населенный пункт или регион могут начислять преподавателям дополнительные компенсации и выплаты. Для получения социальных пособий необходимо, чтоб порядок их начисления и выдачи регламентировался соответствующими документами, т.е. льготы должны иметь четкий источник финансирования.

Льготы сельским учителям в 2019 году

Правительство РФ разработало несколько программ, связанных с привлечением в сельскую местность молодых учителей. В текущем году все льготы были предоставлены учителям без изменений. В 2019 году размер льгот будет зависеть от занимаемой должности, особенностей регионального законодательства.
Размер всех компенсаций, связанных с ЖКХ, будут определять в 2019 году по показаниям счетчика. Если прибор отсутствует, будет учитываться средний показатель по актуальной норме потребления. Такие компенсации смогут получить учителя, которые уже вышли на пенсию.

Льготы учителям в 2019 году

Работа учителя считается тяжелым трудом, поэтому он может выходить на пенсию раньше предусмотренного законом срока. Учителя, работающие в сельской местности, могут выходить на пенсионное обеспечение после 25 лет непрерывного стажа при условии, что начало трудовой деятельности стартовало после окончания высшего учебного заведения. Воспользоваться такой возможностью смогут в 2019 году те учителя, у которых в трудовой книге указано «учитель» либо «директор», «воспитатель».
Кроме новых льгот, чиновники в 2015 году изменили порядок повышения зарплаты педагогам. Нормативные расходы на оплату их труда не могут быть ниже уровня, который рассчитан на одну ставку учителя в процентных соотношениях к средней в регионе заработной плате. Депутаты также разработали новые меры поддержки педагогов, работающих в сельских школах.

Обратите внимание =>  Кто отнимает льготы у бывших несовершеннолетних узников концлагерей в россии

Льготы сельским учителям 2019 ->

  1. Возможность досрочного ухода на пенсию. Если стаж труда – 25 лет, учитель имеет право выйти на пенсию. Для этого следует непрерывно заниматься профессиональной деятельностью.
  2. Сокращение рабочей недели. Учителя городских школ работают по 36 часов в неделю. Сельские специалисты работают по 18 часов в неделю.
  3. Период оплачиваемого отпуска увеличивается. Для сельского специалиста оплачиваемый заслуженный отдых на основании законодательства предполагается один раз в год. В среднем, исходя из региона, этот показатель может составлять от 42 до 56 дней. Если педагог проработал более 10 лет, он может рассчитывать на получение дополнительного отдыха. При этом рабочее место за ним будет сохранено, и ежемесячно он может рассчитывать на получение определенного процента от оклада.
  4. Сельские учителя смогут рассчитывать на определенный набор компенсаций, включая скидки на оплату электрической энергии, компенсацию на покупку дров и угля, отопление помещения.
  5. Местные органы самоуправления предоставляет молодым сельским специалистам жилье, что позволяет компенсировать арендную плату. Но такая льгота предоставляется не во всех регионах страны.
  1. Возможность досрочно уйти на пенсию. При трудовом стаже в 25 лет учителя-льготники смогут выйти на пенсию. Для этого важно придерживаться одного критерия — непрерывная трудовая деятельность.
  2. Сокращенная рабочая неделя (по 18 часов в неделю).
  3. Возможность работать по совместительству с основной работой.
  4. Оплачиваемый отпуск. Для сельского учителя оплачиваемый отпуск полагается по закону 1 раз в год. В среднем, в зависимости от региона, отпуск составит в 2019 году от 42 до 56 дней. Педагоги, которые отработали больше 10 лет, смогут рассчитывать на дополнительный отдых в 365 дней. В таком случае отпускные составят 30-50% от основного оклада.
  5. Скидки на оплату электроэнергии из расчета потребления на 1 кв. м.
  6. Компенсация затрат на покупку дров и угля, при отсутствии центрального отопления.

Новый вестник

К примеру, планируется отказаться от субсидирования завтраков в начальной школе. Сейчас для младших школьников завтрак стоит 40 рублей, но родители оплачивают всего 20, остальное – доплачивается из областного бюджета. Согласно новому законопроекту с 2019 года питание детей полностью будут оплачивать их родители.
Частично отменяется и бесплатное питание студентов среднего профессионального образования. Если сейчас такое питание получают все учащиеся профучилищ, техникумов и колледжей, то после принятия закона это право останется только у членов многодетных семей, малоимущих и инвалидов.

Обратите внимание =>  Акт о невозможности ознакомить сотрудника с приказом о дисциплинарном наказании в связи с отсутствием работника на работе

Льготы сельским учителям в 2019 году

4) Оплачиваемый отпуск станет больше у деревенских педагогов. Для сельского учителя оплачиваемый отпуск полагается по закону 1 раз в год. В среднем, в зависимости от региона, отпуск составит от 42 до 56 дней. Педагогам, которые отработали более 10 лет, можно взять дополнительный отпуск длительностью в 365 дней. При этом рабочее место сохраняется, а каждый месяц он будет получать отпускные в виде 30-50% от основного оклада.
Таким образом, должна полностью компенсироваться арендная плата сельским учителям. Однако данными услугами так и не довелось воспользоваться ни одному работнику. Так как молодых учителей очень сложно привлечь к работе в сельской местности, правительство приняло разработать программы поощрения за трудные условия работы:

Какие положены льготы педагогам на коммунальные услуги в городе и селе

В отличие от сельских педагогов, городские учителя не всегда могут получить государственную поддержку, так как все зависит от решений власти региона. В некоторых областях активно развивается и поддерживается льготная система для учителей, а в других – напрочь игнорируется.

  • Номер открытого банковского счета (номер можно найти на документах, которые выдаст работник банка после открытия счета).
  • Наименования банка, в котором открыт счет (Например, Сбербанк, ВТБ, Тинькофф и тд.).
  • Адрес проживания.
  • Домашний телефон (или любой телефон для связи).
  • Тип жилья: приватизированное, арендованное, приобретенное или др.
  • И последнее: площадь квартиры или дома.
  • Льготы для учителей-пенсионеров, работающих в сельской местности в 2019 году

    На другие педагогические должности право на досрочный выход на пенсию не распространяется. Кроме того, на такую привилегию не могут рассчитывать работники частных образовательных учреждений, которые не соответствуют целому ряду требований от государства по качеству предоставляемых услуг.
    Педагоги, которые осуществляют свою деятельность в городе, на подобные льготы претендовать не могут. Кроме того, с 2015 года витают слухи о том, что и сельские учителя будут выходить на пенсию на общих основаниях. То есть по достижении пенсионного возраста в 60 (для мужчин) и в 55 (для женщин) лет.

    Льготы сельским учителям в 2019 году

    2) Сокращенная рабочая неделя. В то время, как коллеги в городских школах работают по 36 часов в неделю, для сельских учителей предусмотрена возможность работать всего по 18 часов. Такое сокращенное число рабочих часов не будет считаться за нарушение трудовой дисциплины.
    Также в 2019 году молодым работникам в сельских школах приготовили дополнительные льготы и бонусы. Например, они могут взять жилье в ипотеку по льготной ставке в 8% в год. И несмотря на то, что предложение является довольно сомнительным, к претендентам предъявляют довольно высокие требования. Заемщику должен быть старше 35 лет и стаж работы в сельской местности должен составлять не менее 3 лет.

    Обратите внимание =>  Ребенок инвалид какая группа инвалидности

    Льготы сельским учителям

    Таким образом, с введением нового порядка возмещения расходов, связанных с предоставлением мер социальной поддержки, право на льготы по оплате жилья и коммунальных услуг за педагогическими работниками, проживающими в сельской местности, сохранилось. Изменился только порядок их предоставления. Все потребители коммунальных услуг, в том числе и лица, имеющие льготы, оплачивают потребленные услуги в полном объеме, при этом в установленном порядке получают компенсацию своих затрат.
    • В сельских местностях часто в качестве топлива для обогрева жилья используют уголь и дрова. Законодательством предусмотрена компенсация этих затрат согласно действующим нормативам.
    Все эти льготы преподаватели получают даже после выхода на пенсию при условии, что их рабочий стаж вне города составляет минимум 10 лет и в период выхода на пенсию они пользовались предоставленными льготами.

    Льготы учителям в 2019-2019 году: в городе и в сельской местности, какие положены и как получить, законы и документы

    1. Зарплата сельских педагогов устанавливается не ниже средней по региону. Базовая ее часть увеличивается.
    2. Необходимость повышения квалификации за средства бюджета (раз в три года).
    3. Установлены льготы на компенсацию коммунальных платежей, приобретение жилья.
    4. Расписаны правила разделения бюджетов. Учителя, преподающие в федеральных учреждениях, финансируются за счет средств соответствующего уровня. Всем остальным платят из местного бюджета.
    1. Сниженная в два раза по сравнению с другими норма рабочего времени — 18 часов в неделю.
    2. Неограниченное совместительство. Особенно актуально в селе, где один человек может преподавать несколько предметов.
    3. Длительный отпуск, предоставляемый в летний период: от 42 до 56 суток.
    4. Досрочное оформление пенсии по выслуге (25 лет).
    5. Возможность отправиться в отпуск на целый год, при наличии непрерывного стажа более 10 лет. Учительская должность при этом сохраняется.