Оплачивают ли больничный по уходу за ребенком

Больничный по уходу за ребенком

  • В период карантина в детских садах родственнику дошкольника оплачивается весь срок нахождения с ребенком дома.
  • Родственникам ребенка-инвалида оплачивается полный период лечения в рамках одного больничного, но не более 120 дней ежегодно.
  • Уход за ВИЧ-инфицированными детьми оплачивается без ограничений по срокам больничного.
  • Обеспечение ухода больным с осложнениями после вакцинации или раковыми заболеваниями оплачивается полностью за весь срок.
  • Мать уходит в оплачиваемый отпуск с 12 сентября. Ребенок заболел 8 сентября, а закрытие больничного произошло 20 сентября. В этом случае работнику выплатят пособие за 4 дня: 8, 9, 10, 11 сентября.
  • Дочь заболела 27 марта, пока мать была в отпуске. Мать выходит на работу с 3 апреля, а дочь выздоравливает 7 апреля. Больничный открывается с 3 по 7 апреля, и начисляется пособие за 5 дней.

Как оплачивается больничный по уходу за ребенком

  • длительность пребывания на больничном зависит от формы лечения (стационарная или амбулаторная) и от возраста ребенка;
  • больничный по уходу за ребенком учитывается по каждому из детей, и оплачиваемый период нетрудоспособности продлевается, пока не выздоровеют все дети;
  • существуют ограничения на выдачу больничных по уходу за ребенком в определенные периоды.

Оформление больничного по уходу за ребенком в выходной день абсолютно законно, и оплачивается такой больничный по общим правилам. Причем он подлежит оплате даже в том случае, если весь период болезни попал на идущие подряд выходные и праздничные нерабочие дни (письмо ФСС РФ от 31.01.2019 № 02-09-14/22-03-848).

Оплата больничного листа по уходу за ребенком

  • 09, обозначающий, что уход требовался больному ребенку или другому члену семьи;
  • 12, обозначающий, что сотрудник ухаживал за тяжелобольным ребенком в возрасте до 7 лет, и значит, суммарно в течение года работнику должны быть оплачены не более 90 календарных дней нетрудоспособности (п. 1 ч. 5 ст. 6 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ );
  • 14 или 15, обозначающий, что сотрудник ухаживал за тяжелобольным ребенком (в любом возрасте до 18 лет) и количество оплачиваемых календарных дней для него не ограничено (п. 4, 5 ч. 5 ст. 6 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ ).

Кстати, а до какого возраста выдается больничный лист по уходу за ребенком? Если подходить к вопросу формально, то до 15 лет, при определенных заболеваниях – до 18 лет. Но даже если заболеет «ребенок» в возрасте старше 18 лет, его родителю все равно может быть выдан больничный, но уже по уходу за взрослым членом семьи. В таком случае оплата больничного по уходу производится максимум за 7 календарных дней по каждому случаю заболевания, но не более 30 календарных дней в течение календарного года (п. 6 ч. 5 ст. 6 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ ).

Обратите внимание =>  Можно ли продавать энергетики детям до 18

Больничный по уходу за ребенком

На больничном может оплачиваться как период амбулаторного лечения, когда ребенок лечится дома, посещая поликлинику для процедур и приема врача, так и время пребывания вместе с ребенком в больнице при стационарном режиме. За сколько календарных дней будет начислена оплата больничного листа по уходу за ребенком, зависит от его возраста, категории заболевания и способа лечения (п. 5 ст. 6 Закона № 255-ФЗ):

  • до исполнения ребенку 7 лет, пособие начисляется за весь период болезни, независимо от способа лечения, но не больше 60 дней в году. Если заболевание ребенка отмечено в перечне Минздравсоцразвития РФ (приказ от 20.02.2008 № 84н), то оплате подлежат 90 дней в год;
  • если детский сад закрыли на карантин, больничный за ребенка до 7 лет оплачивается полностью за все время;
  • за детей в возрасте от 7 до 15 лет, оплата больничного по уходу за ребенком в каждом случае заболевания, при любом способе лечения, производится в пределах 15 дней. В год по таким случаям может быть оплачено 45 дней;
  • за 15-летних и более взрослых детей оплачиваются не более 3 дней по каждому случаю заболевания (только амбулаторного лечения); комиссионно врачи могут принять решение об увеличении этот срока до 7 дней, но не более 30 дней в год.

Больничный лист по уходу за ребенком: сколько дней, пример расчета

На приеме у врача взрослые граждане не обязаны подтверждать свои родственные узы. Но они будут проверяться страховой компанией по межведомственным каналам. Если выяснится, что больничный оформлен на лицо, не имеющее право его открывать, пособие не заплатят.
Обращаться за листком нетрудоспособности нужно сразу – в первый день, когда болезнь или травма малолетнего не позволила выйти на работу (или ее пришлось прервать). Это необходимо сделать, так как оформить больничный «задним числом» не удастся. А отсутствие сотрудника на рабочем месте без уважительной причины грозит ему увольнением за прогул.

Выдача и расчет больничного листа по уходу за ребенком

До изменения в 2019 году на присмотр за состоянием инвалидов отводилось не более 120 дней в году. Родители могли уйти на больничный на весь срок, без ограничения по количеству дней подряд. Оплачивался как стационар, так и домашний уход за больным. Возраст малыша для получения справки не должен был превышать 15 лет.
Для детей до 15 лет, у которых после использования вакцины или других лекарственных препаратов диагностировали рак или серьёзные осложнения, предусмотрен больничный на весь срок лечения. Оплате подлежит и амбулаторный присмотр за состоянием пациента, и стационарное лечение.

Обратите внимание =>  Лекарственное обеспечение льготных категорий граждан новой москвы

Как оплачивается больничный по уходу за ребенком

  1. До достижения 7-летнего возраста, больничный лист по уходу оплачивается за всё время болезни, но не превышая 60 дней в году. Когда заболевание входит в перечень Приказа Минздравсоцразвития РФ № 84н от 20 февраля 2008 г., то количество дней увеличиваются до 90.
  2. Когда детский сад закрыли на карантин, лист нетрудоспособности действует на всё время карантина.
  3. При любом заболевании несовершеннолетнего от 7 до 15 лет, лист временной нетрудоспособности длится не более 15 дней. В течение года предоставляется только 45 дней.
  4. От 15 лет и выше оплачивается амбулаторное лечение по любой болезни. Срок листа не превышает 3 дня, но по решению врача есть возможность увеличить его до 7 дней. В год предоставляется не более 30 дней.
  5. Уход во время болезни за детьми-инвалидами до 18 лет происходит до полного выздоровления. Этой категории положено 120 дней.
  6. Дети, которые больны ВИЧ-инфекцией и младше 18 лет – оплачивается за всё время стационарного лечения.
  7. При осложнениях после вакцины и онкологических заболеваниях детей до 18 лет, оплачивается неограниченное количество дней.
  • расчёт по заработку за два календарных года, предшествующих периоду нетрудоспособности. К примеру, если дети болели в 2019 году, то расчёт будет производиться по размеру зарплаты за 2016-2019;
  • существует возможность замены лет. Например, если мать находилась в декрете в 2019 году, она может для расчёта заменить этот год на другой, с целью повышения пособия.
  • если за два прошлых года зарплата не начислялась, или средний доход за месяц менее размера МРОТ, лист нетрудоспособности оплачивается по величине МРОТ.

Всё о больничном по уходу за ребенком

При превышении сроков больничного некоторые врачи не выписывают листок нетрудоспособности, а выдают справку по уходу за ребенком. Однако невыход сотрудника на работу справка не оправдает. Поэтому врачи обязаны выдавать больничный и при превышении сроков.
Взрослые имеют право на лист нетрудоспособности по уходу за детьми. Его выписывают на основании закона № ФЗ-255. Этот акт регулирует порядок выплат и начисления средств за тот период, в течение которого работник отсутствовал. Правила оплаты и порядок выписки больничного листа нетрудоспособности по уходу за больным ребенком в 2019 году имеют свою специфику. Эта статья даст ответы на все актуальные вопросы.

Получение больничного по уходу за детьми: возраст, оплата

Застрахованное лицо вправе самостоятельно выбрать годы, по которым высчитывается средний заработок. Для этого пишется письменное заявление. Если женщина находится в декретном отпуске, то расчетными годами становятся 2 последних года перед уходом в декретный отпуск.
Каждого родителя волнует вопрос, до какого возраста дают больничный по уходу за ребенком, а также требует ли получение листка нетрудоспособности при такой ситуации особых условий. Начисление и получение выплат производится по общим правилам, но порядок получения больничных листков и срок их действия имеют некоторые отличительные черты.

Обратите внимание =>  Участок 10 соток со стороной 25 м

Как оплачивается листок нетрудоспособности по уходу за ребенком

Согласно норм, определенных ст.5 ФЗ №255, в случае наступления заболевания на протяжении 30 дней с даты увольнения бывший работник вправе рассчитывать на оплату больничного в размере 60%, но только в том случае, если заболел он лично, а не его член семьи, к примеру, ребенок.
В силу возраста маленький ребенок не может находиться дома сам, тем более в период, когда его общее состояние здоровье не в порядке ввиду заболевания либо же получения травмы. Именно поэтому на законодательном уровне предусмотрена возможность оформления больничного листа по уходу за крохой его родственниками.

Как оплачивается больничный лист по уходу за несовершеннолетним ребенком

  • если в детском саду карантин, то оплата производится за все время;
  • если ребенок является инвалидом, то максимальное количество оплачиваемых дней в году составляет -120;
  • если имеется вич-инфекция, то ограничений пот оплате нет;
  • если имеются онкологические патологии, то оплата за больничный производится за весь период.

Больничный лист является официальным и обязательным под оплату документом, выданным медицинским работником, если у работника реально выявлены отклонения по состоянию здоровья. До недавнего времени больничные листы выдавались лишь маме или папе, а также опекунам, но в данный момент все изменилось, и находиться с малышом на больничном могут тети или дяди, бабушки или дедушки и иные члены семьи.

Особенности оплаты больничного листа по уходу за ребенком

Подсчет компенсации за эпизод нетрудоспособности, связанный с заботой о больном ребенке, производится в порядке ст. 14 закона № 255-ФЗ, с учетом усредненной величины оплаты трудовой деятельности. Средний заработок высчитывается за 2 года (включая периоды рабочей деятельности в других организациях), которые предшествовали году оформления больничной документации. То есть по больничному, оформленному в 2019 году, усредненная оплата определяется за 2016 и 2019 годы.

  • закон «Об обязательном социальном страховании на случай…» от 29.12.2006 № 255-ФЗ (гл. 4);
  • Положение о правилах исчисления компенсации по временной нетрудоспособности (утв. постановлением Правительства РФ от 15.06.2007 № 375);
  • приказ Минздравсоцразвития РФ «Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности» от 29.06.2011 № 624н (разд. V);
  • приказ Минздравсоцразвития РФ «Об утверждении перечня заболеваний ребенка в возрасте до 7 лет…» от 20.02.2008 № 84н;
  • закон РФ «О социальной защите граждан…» от 15.05.1991 № 1244-1 (п. 2 ст. 25).