Может ли директор автошколы работать индивидуальным предпринимателем
Письмо Министерства образования и науки РФ от 18 сентября 2015 г
Образовательная организация вправе задать в учебном плане своих образовательных программ большее количество часов для обучения вождению на транспортном средстве и вносить дополнения в содержание образовательных программ с учетом специфики обучения в конкретной образовательной организации.
Наличие у профессиональной образовательной организации, образовательной организации высшего образования, организации, осуществляющей образовательную деятельность по основным программам профессионального обучения, специальных условий для получения образования обучающимися с ограниченными возможностями здоровья в соответствии со статьей 79 Федерального закона № 273-ФЗ является лицензионным требованием, предъявляемым к соискателю лицензии на осуществление образовательной деятельности и к лицензиату при осуществлении образовательной деятельности (подпункт «ж» пункта 4 и подпункт «и» пункта 6 Положения о лицензировании).
Может ли директор автошколы работать индивидуальным предпринимателем
— То есть, по вашей логике, я могу оформить ИП и открыть автошколу прямо у себя в редакции?
— Можете назвать это автошколой, а можете курсами, — ничуть не смутившись, ответствовал Сергей Левочский. — Каждый человек может сдать экзамены в ГАИ экстерном, самостоятельно подготовившись дома (закон действительно это разрешает, но на практике это удается только единицам. — Ред.), вот мы людям в этом и помогаем!
— Тогда какой вам смысл заниматься этим бизнесом, раз, как вы говорите, денег не берете с учеников?
— А мы людям предоставляем рабочие места! Преподавателям по теории, инструкторам по вождению. У нас нет административного состава. Я сам преподаю за рулем, работаю по 9–10 часов.
Минобрнауки направило разъяснения автошколам
В целях оказания методической помощи автошколам Минобрнауки России письмом от 18 сентября 2015 г. N АК-2726/06 направило разъяснения по вопросам профессионального обучения водителей транспортных средств соответствующих категорий и подкатегорий (далее — Разъяснения).Разъяснения представлены в формате вопрос – ответ (всего 13). Согласно Разъяснениям:
6. Примерные программы предусматривают разработку образовательными организациями образовательных программ профессиональной подготовки водителей транспортных средств соответствующих категорий и подкатегорий для лиц, не достигших 18 лет. Согласно ПДД обучаемому на автомобиле должно быть не менее 16 лет.
Как открыть автошколу и что для этого нужно сделать
Процесс оформления разрешительной документации длится от 4 месяцев до 1 года. Необходимо подобрать подходящее помещение, набрать штат квалифицированных педагогов, закупить необходимое оборудование, организовать учебный процесс. Доходность бизнеса высокая. Предоставление услуг высокого качества и приемлемая стоимость обучения – залог стабильно потока клиентов.
- инструктор с личным автомобилем может неожиданно уволиться, если получит более выгодное предложение;
- инструктор бережет свою машину, сокращая количество практических занятий по вождению за счет теоретической части. Заметив подобную практику, курсанты выражают недовольство и предъявляют претензии к руководству заведения. Своим знакомым вашу школу они точно не порекомендуют.
Можно ли работать и быть ИП одновременно
Физические лица — за исключением госслужащих — имеют право зарегистрировать ИП и начать собственное дело, не увольняясь с основного места работы. Они могут сотрудничать с работодателем на условиях трудового договора и оказывать услуги на основании договоров гражданско-правового характера.
- наименование должности и обозначение субординации (в гражданско-правовых отношениях нет начальников и подчинённых, а есть заказчики и исполнители);
- указание на то, что исполнитель должен соблюдать правила внутреннего распорядка компании, для которой выполняет работу;
- социальный пакет и создание условий труда.
Ассоциация автошкол Москвы НПОНПО (ААШ), Информация об автошколах и для автошкол — » — Вниманию руководителей автошкол! Чего ждать и к чему готовиться
Из действующих юридических лиц – образовательных организаций, по официальной информации с сайтов ГИБДД осталось от 30 до 40%. Заметьте, не из автошкол, а именно из юридических лиц. Многие из остальных ушли под крышу тех, кто сумел-таки выдержать формальные требования и остаться на плаву. Кто-то до сих пор барахтается, кто-то просто ушел с этого рынка, а кто-то и, увы, разорился. Можно примерно оценить, что количество точек, предлагающих населению услуги по подготовке водителей, в целом сократилось процентов на сорок. Казалось бы, свершилось то, чего хотели многие ныне действующие, в особенности крупные автошколы – государство своими руками убрало полулегальные лавочки, снизило конкуренцию на рынке. Однако, неожиданно выяснилось, что «серые» школы никуда особенно не делись. Они, в силу изначально коррупционных условий на которых создавались, оказались куда более живучими, чем маленькие, но честные. То есть, если была цель – избавиться от нечистоплотных заведений (по крайней мере так декларировалось), она абсолютно не достигнута. Удар пришелся мимо, по небольшим, не слишком богатым, но вполне добросовестно работавшим автошколам, которые закладывали в основу своего существования не наличие связей в ГАИ, а качество работы, не затратную рекламу, а доброе, передаваемое из уст в уста имя. Хотя, кого в нашем государстве волнуют такие мелочи? Широко разрекламированная компания проведена, скоро последуют бравурные отчеты, награждение непричастных, наказание невиновных и остальное все, как всегда. Грустно.
Посмотрите «Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих», Раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования». Что там написано в отношении руководителя образовательного учреждения? Ведь не дураки писали.
Может ли директор автошколы работать индивидуальным предпринимателем
Если ОС приобретены некоммерческой организацией за счет доходов от предпринимательской деятельности и используются для ее осуществления, они подлежат амортизации в общеустановленном гл. 25 НК РФ порядке при условии ведения раздельного учета доходов (расходов), полученных (произведенных) в рамках предпринимательской деятельности, и целевых поступлений (см. письма Минфина России от 15.01.2010 № 03-03-06/3/1, от 27.09.2005 № 07-05-06/261).
В Положении приведен исчерпывающий перечень лицензионных требований к соискателю лицензии и лицензиату. Среди них наличие разработанных и утвержденных организацией образовательных программ; условий для охраны здоровья обучающихся, а также специальных условий для получения образования учащимися с ограниченными возможностями. Последнее требование касается профессиональной образовательной организации, образовательной организации высшего образования, организации, осуществляющей образовательную деятельность по основным программам профессионального обучения.
Можно ли работать и быть ИП одновременно
Согласно закону, ИП обязан вносить за себя страховые взносы на протяжении всего времени, пока он является предпринимателем, за исключением льготных периодов их неуплаты. К таким периодам относятся временные отрезки, когда лицо не может вести коммерческую деятельность, потому что служит в армии, ухаживает за ребёнком до полутора лет, лицом старше 80-ти лет или инвалидом. Также льготниками могут быть ИП-супруги дипломатических работников или военнослужащих по контракту, не имеющие возможности устроиться на работу в течение пяти лет. В иных ситуациях страховые взносы положено платить, делают это даже ИП-пенсионеры. Если же платежи в фонды серьёзно усложняют финансовое положение, вероятно, имеет смысл инициировать процедуру снятия ИП с налогового учёта.
Некоторых волнует вопрос: “Можно ли оформить ИП, если официально работаю, и не сообщать об этом начальнику?” Отвечаем: да. Сотрудник не обязан уведомлять работодателя о том, что он получил свидетельство о государственной регистрации ИП и теперь в свободное от основной работы время ведёт бизнес. В трудовую книжку вносятся исключительно записи о работе по найму, данные об ИП содержатся в государственном реестре и доступны по официальному запросу.
Консультация юриста
Наталья, Кемеровская область Имеет ли право инструктор требовать с ученика однократную оплату за урок вождения, если по факту обучение не проходило? Ссылаясь на то, что ученик поздно предупредил о своём отсутствии на занятии из-за непредвиденных обстоятельств? Инструктор вождения вообще никакой оплаты требовать не имеет право. Вы заключили договор на. [Читать полностью]
Дарья, Москва Здравствуйте! Я прошла обучение в автошколе, сдала внутренние экзамены, а по прибытии в ГИБДД в назначенное время, обнаружилось, что все мои документы утеряны! Подскажите, пожалуйста, кто несет ответственность за утерю? В автошколе говорят, что они все были переданы в ГИБДД и мне придется заново проходить мед.комиссию и оплачивать справки. Вы. [Читать полностью]
Разъяснения Минобрнауки по вопросам профобучения водителей
Минобрнауки России в целях оказания методической помощи организациям, реализующим программы профессионального обучения водителей транспортных средств соответствующих категорий и подкатегорий, разработал разъяснения по вопросам профессионального обучения водителей транспортных средств соответствующих категорий и подкатегорий (письмо Минобрнауки России №АК-2726/06 от 18.09.2015).
- К какому типу образовательной организации можно отнести организацию, реализующую в качестве основной цели своей деятельности образовательные программы профессионального обучения?
- Можно ли относить должность инструктора (мастера) по обучению практическому вождению к педагогическим работникам и какие требования к ним предъявляются?
- Какова продолжительность отпуска мастера производственного обучения?
- Можно ли выполнять работу мастера производственного обучения практическому вождению по гражданско-правовому договору?
- Каким образом могут осуществляться взаимоотношения между организацией, осуществляющей профессиональное обучение водителей транспортных средств и индивидуальными предпринимателями?
- Допускаются ли лица, не достигшие восемнадцатилетнего возраста, к освоению программ профессионального обучения водителей транспортных средств соответствующих категорий и подкатегорий?
- Допускается ли использование оборудования и помещений организациями, осуществляющими профессиональное обучение водителей транспортных средств соответствующих категорий и подкатегорий, по договору аренды?
- Какова максимальная учебная нагрузка преподавателей и мастеров производственного обучения, осуществляющих профессиональное обучение водителей транспортных средств? Могут ли они работать по совместительству?
- Могут ли образовательные программы организации по продолжительности быть больше или меньше объема учебных часов, зафиксированных в Примерных программах?
- Должны ли организации, осуществляющие профессиональное обучение создавать специальные условия для обучения лиц с ограниченными возможностями здоровья?
- Допускаются ли лица с ограниченными возможностями здоровья к трудовой деятельности по профессии водитель?
- Обязаны ли организации, осуществляющие профессиональное обучение водителей транспортных средств оборудовать медицинский кабинет?
Может ли быть директор у ИП
Индивидуальный предприниматель, будучи физическим лицом, имеет право на выполнение некоторых функций юридического лица. В частности, это прием на работу наемных сотрудников. Однако может ли ИП нанять директором своего бизнеса постороннее лицо? Или, будучи ИП, возможно назначить на эту должность только себя?
Генеральный директор – должность, которая не может быть предложена наемному работнику. Основные решения остаются за человеком, на котором зарегистрирован бизнес, то есть за ИП. А вот некоторые варианты руководящих должностей для нанимаемого персонала возможны: коммерческий директор, исполнительный директор, управляющий, директор персонала, директор определенного направления и т.д. Найти подходящую должность можно в Едином квалификационном справочнике.
Индивидуальный предприниматель директором в своем ИП быть не может
Генеральный директор – является единоличным исполнительным органом организации и избирается общим собранием участников общества или советом директоров (ст. 63, п. 3 ст. 69 Федерального закона от 26.12.1995 № 208-ФЗ, ст. 37 и п. 1 ст. 40 Федерального закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ).
К сведению
Срок полномочий генерального директора устанавливается протоколом общего собрания участников (решением единственного учредителя). Максимальная продолжительность действия трудового договора с директором составляет 5 лет (ст. 58, 59, 275 ТК РФ).
