Как учитывается стаж при работе вахтовым методом на крайнем севере

СЕМЕЙНЫЙ КОНСУЛЬТАНТ

При определении права на трудовую пенсию гражданам, работавшим в «северных» районах нашей страны, их за период исчисляется в льготном порядке (1 год за 1,5 года).
Работа засчитывается в стаж в обычном календарном исчислении.

Подсчет трудового стажа в целях оценки пенсионных прав застрахованных лиц и определения величины расчетного размера пенсии, который устанавливается вне зависимости от даты выхода на пенсию по состоянию на 01.01.2002, может быть произведен по выбору застрахованного лица по одному из нескольких вариантов. Стаж может исчисляться как календарно с исключением не страховых периодов (уход за детьми, учеба), так и с применением льготного порядка (1 год за 1,5 года) с включением не страховых периодов. Выгодный вариант определяется в отношении каждого застрахованного лица в автоматизированном режиме.
«Северяне» сохраняют свои пенсионные права и при новом порядке расчета пенсии, вступившего в силу с 1 января 2015 года.
Прежними остались и минимальный «северный» стаж — 15/20 лет (КС/МпКС), и возраст выхода на пенсию 55/50 лет (муж./жен.), так же сохраняется повышение фиксированной выплаты за работу на Севере, не зависимо от места жительства, тем гражданам, которые отработали не менее 15/20 лет (КС/МпКС) и при этом имеют общий страховой стаж не менее 25/20 лет (муж./жен.).
Кроме того, те граждане, которые не имеют минимального северного стажа, но проживают в северных регионах, тоже получают повышенную фиксированную выплату.

Особенности северного стажа для пенсии для мужчин

Так, к примеру, в силу пп. “б” п. 28 Приказа № 2, если гражданин поступил в вуз, ординатуру или аспирантуру, и до поступления работал на КС или ПКС в качестве рабочего или служащего, а не позднее 60 дней после окончания обучения продолжил работу, СС не прерывается.

  • проработать в соответствующей сфере или на соответствующей должности, дающей право на льготное назначение (см. п. 1 и п. 18 ст. 30 ФЗ № 400, то есть проработать не меньше 10 лет на работе с вредными условиями + иметь 20 лет общего страх. стажа, либо проработать не менее 25 лет в пожарной или аварийно-спасательной службе, вне зависимости от кол-ва лет общего стажа);
  • иметь СС на КС не менее 15 лет (или в ПКС не меньше 20 лет);
  • иметь не менее 30 ИПК.

Северный стаж

Гражданам,
работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним
местностях, трудовая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на
Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях,
приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в
районах Крайнего Севера.
Работа
по трудовому договору (постоянная и временная) подтверждается записями в
трудовой книжке либо справками о работе. Работа по договору подряда включается
в стаж не ранее 01 января 1992 года и подтверждается договором подряда с
отметкой о выполнении работы по договору в полном объеме и уплате страховых
взносов в Пенсионный фонд РФ.

Обратите внимание =>  За Распространение Наркотиков Статья 228 Часть 4

Стаж работы вахтовым методом

Нужно проверять. Работодатели, за исключением работодателей — физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, принимают локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права (далее — локальные нормативные акты), в пределах своей компетенции в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями. Для чего наймите юриста.
Добрый день, Анатолий! Конечно, есть. Вахтовый метод — это особая форма осуществления трудового процесса вне места постоянного проживания работников, когда не может быть обеспечено ежедневное их возвращение к месту постоянного проживания. А полевой стаж — это стаж работы в полевых условиях: Статья 168.1. Возмещение расходов, связанных со служебными поездками работников, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, а также с работой в полевых условиях, работами экспедиционного характера (введена Федеральным законом от 30.06.2006 N 90-ФЗ) Работникам, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, а также работникам, работающим в полевых условиях или участвующим в работах экспедиционного характера, работодатель возмещает связанные со служебными поездками: расходы по проезду; расходы по найму жилого помещения; дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные, полевое довольствие); иные расходы, произведенные работниками с разрешения или ведома работодателя. Размеры и порядок возмещения расходов, связанных со служебными поездками работников, указанных в части первой настоящей статьи, а также перечень работ, профессий, должностей этих работников устанавливаются коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами. Размеры и порядок возмещения указанных расходов могут также устанавливаться трудовым договором. Ст. 168.1, «Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 03.07.2016)

Как рассчитать стаж работы вахтовика

Если же работники выезжают на северную вахту из тех же или других районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, в стаж, дающий право на северный отпуск, войдет все время работы согласно трудовой книжке, как и для тех, кто постоянно работает на севере.
Размер и порядок выплаты надбавки за вахтовый метод работы в государственных органах субъектов Российской Федерации, государственных учреждениях субъектов Российской Федерации, органах местного самоуправления, муниципальных учреждениях устанавливаются соответственно нормативными правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.

Особенности северного стажа для пенсии для мужчин

  1. Если гражданин в какие-либо периоды времени работал и в КС, и в ПКС, для целей определения СС для досроч. назначения, 1 год работы на ПКС приравнивается к 9 месяцам работы на КС (к примеру, 10 лет работы на ПКС – это 7,5 лет работы на КС).
  2. При отсутствии у претендента СС в сумме 15 лет в КС (или не менее 20 лет в ПКС) право на досрочную пенсию он не теряет. В таком случае, претенденту, не набравшему 15 лет СС в КС (или 20 – в ПКС), нужно набрать хотя бы 7,5 лет СС. За каждый полный год, отработанный в КС или ПКС, возраст, необходимый для оформления пенсии, будет снижаться на 4 месяца.
  • проработать в соответствующей сфере или на соответствующей должности, дающей право на льготное назначение (см. п. 1 и п. 18 ст. 30 ФЗ № 400, то есть проработать не меньше 10 лет на работе с вредными условиями + иметь 20 лет общего страх. стажа, либо проработать не менее 25 лет в пожарной или аварийно-спасательной службе, вне зависимости от кол-ва лет общего стажа);
  • иметь СС на КС не менее 15 лет (или в ПКС не меньше 20 лет);
  • иметь не менее 30 ИПК.
Обратите внимание =>  Где оформлять наследство после смерти на квартиру

Правила подсчета стажа работы в районах, приравненных к Крайнему Северу

Величина множителя выплат определяется в зависимости от принадлежности к той или иной территории. Например, наибольший размер районного коэффициента насчитывается рабочим предприятий, которые находятся в акватории Северного Ледовитого океана, а также прилегающих морей, включая жителей Якутии и Чукотки — 200 % к окладу. Большая часть жителей северных территорий европейской части РФ, приравненных к заполярным территориям, имеет право на районный коэффициент, лежащий в пределах от 1,15 до 1,4 (115 % – 140 %). Конечно, это способствует увеличению размера базовой части пенсии.
При расчете величины множителей выплат учитывался климатический фактор, экологическая опасность, наличие полноценной транспортной инфраструктуры, а также влияние климата на сложность работ. Действующие коэффициенты выплат утверждены постановлением Правительства № 1237 в 2011 г.

Надбавка для северян при вахтовом методе работы

На основании Приказа Минтруда №2 от 22.11.1990 года, при расчете зарплаты лицам, работающим на Крайнем Севере, учитывается надбавка, размер которой установлен в процентном отношении к установленной ставке. На надбавку имеют право в том числе граждане, работающие на Севере по вахтовому методу.
Чукотский автономный округ, Северо — Эвенский район Магаданской области, Корякский автономный округе, Алеутский район Камчатской области, острова Северного Ледовитого океана и его морей (за исключением островов Белого моря) 10% от заработка в течение первых 6-ти месяцев работы. Увеличение на 10% за каждые последующие 6 месяцев работы до достижения 100% заработка 400 руб./мес. Остальные районы Крайнего Севера 10% от заработка в течение первых 6-ти месяцев работы. Увеличение на 10% за каждые последующие 6 месяцев работы до достижения 60% заработка, после чего – увеличение на 10% за каждый год работы максимально до 80% заработка 320 руб./мес. Местности, приравненные к районам Крайнего Севера 10% от заработка в течение первого 12-ти месяцев работы. Увеличение на 10% за каждые последующий год работы до достижения 50% заработка 200 руб./мес.

Какой получается стаж работы

В соответствии с Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполнявшиеся постоянно в течение полного рабочего дня.
С момента вступления данного постановления в действие, т.е. с 23 июля 2002 года, требование о включении работы в стаж на соответствующих видах работ при наличии занятости полный рабочий день распространяются и на работу в районах Крайнего Севера и местностях, к ним приравненных.

Обратите внимание =>  Веббанкир должники форум 2019

Расчет стажа работы на Крайнем Севере в 2019 году

После 2002 года были проведены ряд изменений в пенсионном законодательстве в нашей стране. Это касается и работников Крайнего Севера особенно в части подсчета страхового стажа, который непосредственно влияет на размер будущей пенсии. Появился выбор системы расчета страхового стажа: либо с учетом льготного коэффициента, при котором учитываются все периоды трудовой деятельности даже без страховых выплат, либо расчет по календарному периоду с исключением всех нестраховых периодов.

  • Стаж работы в районе Крайнего Севера составляет не менее 15 лет, а для местностей, приравненных к ним – 20 лет. При этом страховой стаж составляет 20 и 25 лет. В случае если трудовая деятельность в районах с тяжелыми климатическими условиями составляет больше половины при том же необходимом страховом стаже – пенсионный возраст увеличивается пропорционально.
  • Повышенная базовая часть пенсии остается неизменной и зависит только от региона, в котором эта пенсия была, по сути, и заработана. Расчет пенсии прост – базовая часть пенсии индексируется на коэффициент, соответствующий району Крайнего Севера.
  • Начиная с 2015 года, была принята новая система расчета страховой пенсии с учетом индивидуальных пенсионных коэффициентов (баллов), который для районов с особыми климатическими условиями устанавливается на минимальном значении – 30.

Что учитывается при начислении северного стажа для пенсии и как влияет число лет на размер льготных выплат

После достижения стажа 7 лет и 6 месяцев происходит сокращение пенсионного возраста, где каждый следующий год стажа уменьшает на 4 месяца пенсионный возраст. Например, ваш северный стаж 10 лет – если вы мужчина, то выйдете на пенсию в 56 лет и 8 месяцев, если женщина – в 51 год и 8 месяцев.
С 2002 года действует система персонифицированного труда и с этого периода времени вся ваша трудовая деятельность описывается в ней (с того дня, когда вы были зарегистрированы). Вам необходимо принести трудовую книжку, где описан период деятельности до персонифицированного учета.

Банк экспертных заключений

Однако судами высказывалась и иная точка зрения, согласно которой если в учетном периоде фактически отработанное количество часов лицами, работающими в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях вахтовым методом, составило не менее нормального числа рабочих часов, установленного ТК РФ, то время междувахтового отдыха не должно исключаться из общего календарного периода, образующего их стаж для предоставления отпуска..
Нормы ТК РФ не разъясняют, учитывается ли межвахтовый период подсчет стажа работникам, выезжающим для выполнения работ вахтовым методом в районы Крайнего Севера из других не северных регионов, для предоставления отпуска. Официальные разъяснения по данному вопросу также отсутствуют.