Если человек прописан в другом регионе а работает на севере по вахте а на межвахтовом отдыхе находится в краснодаре как начисояется северный стаж он работает на севере?
Входит ли межвахтовый отдых в трудовой стаж
Алексей, здравствуйте! Да, период межвахтового отдыха учитывается при подсчете всех видов стажа: трудового, специального трудового, страхового для целей обязательного социального страхования, страхового для целей пенсионного обеспечения, в т.ч. на льготных условиях. Так, в частности, в отношении самого, пожалуй, «строгого» подсчета стажа для целей льготного пенсионного обеспечения применяются следующие правила. Пункт 8 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» (утв. Постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 г. № 516) устанавливает, что «в периоды работы вахтовым методом, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, включается.
Ответ юриста на вопрос : входит ли испытательный срок в трудовой стаж
Под под трудовым стажем понимается стаж, дающий право на назначение пенсии по старости. Таким стажем является страховой стаж, то есть стаж, в период которого за работника выплачивались страховые взносы. В страховой стаж, период службы в армии засчитывается в общем порядке. Подобное следует из ст. 2 Федерального закона от 15.12.2001 № 166-ФЗ, пункта 20 Правил, утверждённых Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 № 555.
.
Если человек прописан в другом регионе а работает на севере по вахте а на межвахтовом отдыхе находится в краснодаре как начисояется северный стаж он работает на севере?
Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу:
В рассматриваемой ситуации работникам должен предоставляться ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней и ежегодный дополнительный отпуск за работу в районах Крайнего Севера, при определении продолжительности которого должны учитываться только календарные дни вахты в соответствующих районах, а также фактические дни нахождения в пути, предусмотренные графиками работы на вахте.
Статья 302. Гарантии и компенсации лицам, работающим вахтовым методом
(в ред. Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ)
Лицам, выполняющим работы вахтовым методом, за каждый календарный день пребывания в местах производства работ в период вахты, а также за фактические дни нахождения в пути от места нахождения работодателя (пункта сбора) до места выполнения работы и обратно выплачивается взамен суточных надбавка за вахтовый метод работы.
(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 N 90-ФЗ, от 02.04.2014 N 55-ФЗ)
Размер и порядок выплаты надбавки за вахтовый метод работы в федеральных государственных органах, федеральных государственных учреждениях устанавливаются нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации.
(часть вторая в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 55-ФЗ)
Размер и порядок выплаты надбавки за вахтовый метод работы в государственных органах субъектов Российской Федерации, государственных учреждениях субъектов Российской Федерации, органах местного самоуправления, муниципальных учреждениях устанавливаются соответственно нормативными правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.
(часть третья в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 55-ФЗ)
Размер и порядок выплаты надбавки за вахтовый метод работы у других работодателей устанавливаются коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, трудовым договором.
(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 N 90-ФЗ, от 02.04.2014 N 55-ФЗ)
Работникам, выезжающим для выполнения работ вахтовым методом в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из других районов:
устанавливается районный коэффициент и выплачиваются процентные надбавки к заработной плате в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, постоянно работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;
предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск в порядке и на условиях, которые предусмотрены для лиц, постоянно работающих:
в районах Крайнего Севера, — 24 календарных дня;
в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, — 16 календарных дней.
В стаж работы, дающий право работникам, выезжающим для выполнения работ вахтовым методом в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из других районов, на соответствующие гарантии и компенсации, включаются календарные дни вахты в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и фактические дни нахождения в пути, предусмотренные графиками работы на вахте. Гарантии и компенсации работникам, выезжающим для выполнения работ вахтовым методом в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из тех же или других районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, устанавливаются в соответствии с главой 50 настоящего Кодекса.
(часть шестая в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Работникам, выезжающим для выполнения работ вахтовым методом в районы, на территориях которых применяются районные коэффициенты к заработной плате, эти коэффициенты начисляются в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
За каждый день нахождения в пути от места нахождения работодателя (пункта сбора) до места выполнения работы и обратно, предусмотренные графиком работы на вахте, а также за дни задержки в пути по метеорологическим условиям или вине транспортных организаций работнику выплачивается дневная тарифная ставка, часть оклада (должностного оклада) за день работы (дневная ставка).
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Правила подсчета стажа работы в районах, приравненных к Крайнему Северу
Поскольку уровень жизни и условия проживания в разных регионах Российской Федерации отличаются, для начисления зарплат и пенсий гражднам, проживающим в местностях, приравниваемых к районам Заполярья, были введены районные коэффициенты с целью выравнивания размера пенсионных выплат. Эта норма была введена ст. 146 ч. 3 и ст. 148 ТК РФ.
Если оценивание размера пенсионных начислений по состоянию на 1.01.02 по выбору застрахованного гражданина производится в согласии с п. 4 ст. 30 ФЗ от 17.12.01 № 173, то время работы в регионах, которые приравнены к районам Заполярья, исчисляется в полуторном размере в общий стаж. Но при этом к пенсионным накоплениям применяются ограничения, предусмотренные данным пунктом. Тем не менее, во всех случаях оценка размера пенсионных начислений лица производится в согласии с наиболее выгодным для него вариантом.
Вахтовый метод работы: образцы основных документов
Оплата работы вахтовым методом ТК РФ отмечена в ст. 302. Любой календарный день пребывания на работе в вахтовый период, а также фактические дни пути от места, где находится работодатель (пункта сбора), до места выполнения трудовых задач и обратно оплачивается надбавкой, которая заменяет суточные. Ее величина и порядок выплаты зависит от того, какой организацией является работодатель. Если это федеральный бюджетник, то соответствующие параметры надбавки определяются Постановлением Правительства РФ от 03.02.2005 № 51 или аналогичными нормативами конкретного субъекта РФ, муниципалитета, если это бюджетник соответствующего уровня.
Трудовой кодекс вахтовый метод работы отвел для случаев, когда место труда либо работодатель находятся на существенном отдалении от ПМЖ сотрудников и нужно осуществить производственные процессы либо деятельность, приведенную выше. Вахта также подходит для случаев, когда требуется в сжатые сроки возвести, переустроить или отремонтировать объекты с социальными, производственными или другими задачами в зонах, которые отдалены, не обжиты или находятся в условиях специфической природы.
Северный стаж
Вахтовый
метод — это особая форма выполнения
работ вне места постоянного проживания работников, когда не может быть
обеспечено ежедневное их возвращение к месту постоянного проживания. Период
работы, осуществляемый вахтовым методом в районах Крайнего Севера и
приравненных к ним местностях, состоит из нескольких частей: время выполнения
работ на объекте, время междусменного отдыха в вахтовом поселке, время в пути
от места нахождения работодателя или от пункта сбора до места выполнения работы
и обратно, время междувахтового отдыха. Работа организуется по специальному
режиму труда, так называемой вахтой. Вахтой считается период выполнения работ и
междусменного отдыха на объекте (участке). Продолжительность рабочей смены у
работников, осуществляющих работу вахтовым методом, как правило, превышает 8 часов
и устанавливается до 12 часов в день. В связи с этим, за 15 рабочих дней
указанные работники могут выработать месячную норму рабочего времени.
Гражданам,
работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним
местностях, трудовая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на
Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях,
приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в
районах Крайнего Севера.
Holman › Блог › Вахта на — Северах — (о зарплате и некоторых особенностях)
Разумеется, все приведённые зарплаты это зарплаты специалистов со всеми «северными» за «пятнашку» (и без учёта затрат на еду – можете вычесть примерно 3000 рублей, исходя из средней цены питания в сутки)
Теперь давайте объясню, что такое эти «северные».
Это доплата за работы в районах крайнего Севера или приравненных к ним.
Максимальный уровень «северных» («полярок») это Заполярье- 80%
Томская область это 50%
К сожалению, сайтов, форумов, где можно пообщаться вахтовикам и желающими попробовать себя на вахте практически нет.
Есть, конечно, oil carrier, но общения именно в форме диалога там практически нет (как впрочем и на большинстве сайтов).
Очень бы хотелось видеть СООБЩЕСТВО ВАХТОВИКОВ на драйве…
Как рассчитывается северная надбавка вахтовикам
Лицам, выполняющим работы вахтовым методом, за каждый календарный день пребывания в местах производства работ в период вахты, а также за фактические дни нахождения в пути от места нахождения работодателя (пункта сбора) до места выполнения работы и обратно выплачивается взамен суточных надбавка за вахтовый метод работы.
разъясните, пожалуйста, правильно ли мы считаем работникам, которые работают вахтовым методом, северные надбавки?Например:Мы берем 310 дней — это наши фактические рабочие дни в год, без учета выходных дней, праздников.Если работник старше 30 лет, то, как он налетает эти 310 дней мы даем ему северную надбавку.Если работник моложе 30 лет, то мы даем северную надбавку при налете в 155 дней. Верно ли это?P.S. На каждого работника мы завели карточку по учету отработанных дней в МКС и РКС и ежемесячно, по табелю, вносим количество отработанных дней по месяцам. Потом суммируем.
Надбавка для северян при вахтовом методе работы
Также северяне имеют право на дополнительный оплачиваемый отпуск, а расчет страхового стажа для «вахтовиков» Крайнего севера рассчитывается в льготном порядке. Ниже мы подробно расскажем о надбавках и льготах для работников, которые работают по вахтовому методу на Крайнем Севере.
Оплата труда гражданам, которые работают по вахтовому методу в районах Крайнего Севера, производится с учетом надбавок и доплат, предусмотренных ТК РФ. В статье разберем, как рассчитывается надбавка для северян при вахтовом методе работы, как начислить НДФЛ на размер вознаграждения «вахтовика», каков порядок компенсации проезда работникам при вахтовом методе.
О работе на севере
«Отлично зарабатывать» – это фраза очень относительная. Они же не просто там деньги лопатой гребут. Условия в офисе всё-таки значительно благосклонней к тебе, чем работа монтажником на севере. Деньги, исходя из нашего опыта общения, просто исчезают в никуда. Продукты стоят действительно дороже – жизнь на севере сама по себе дороже, чем на юге. А ты ещё добавь ко всему этому экономический кризис, когда цены выросли на несколько порядков. Деньги, в некоторых случаях, зарабатываются неплохие, но и тратятся они тоже нехило. Да и подумай, что там делать? Развлечений почти никаких нет, мужикам приходится только пить, причём многие жители это делают на регулярной основе – холод всё же даёт о себе знать. Да, в некоторых поселениях, даже в промышленных городках безумно красиво. Но красота приедается через несколько лет, и ты уже привыкнешь к тому очарованию севера, ради которого уволился с работы и изменил жизнь. Это как люди, которые живут на берегу моря. Думаешь, в летний сезон они сломя голову бросаются на морские волны? Многие из них даже к морю не выходят за всё лето.
Мужики, расскажите про работу вахтовым методом на севере. Так много противоречивой информации… Слышал, там тру пацаны отлично зарабатывают. Про условия, зарплату, возможное кидалово. Не знаю у кого спросить, поэтому рассчитываю на ваше профессиональное чутье и объективность. Возможно ли устроиться, закончив курсы, например, сварщика или монтажника, скажем, в Uазпром, Транснефть? А то в офисе надоело торчать среди хомячков.
В гости
Жильё разное. Если есть постоянный объект, завод к примеру, то строят общежития, одноэтажные блоки, в комнатах минимум два человека, но это для начальства и приближенных,остальные живут плотнее, столовая, прачечная,редко когда хорошо готовят, горничные, повара — тётки из ближайших деревень, многие хотят замуж. Есть и женщины начальницы, но те чаще только в командировки приезжают. Контингент, да, своеобразный, неромантичный,муж после каждой вахты дня три молчал, привыкал к нормальному языку. Зарплата около 100 тыс просто так с улицы никому не даётся. Нужны знакомые, рекомендации, или действительно надо обладать очень ценной и редкой специальностью именно для этой работы. Можно ещё устроиться на определённый срок в головные офисы компаний в городах, приравненых к северным территориям, придётся переехать и жить в другом городе, но зато отдельное жильё, (тут надо чтобы в договоре это было прописано и оплата за счёт компании), какая-никакая цивилизация, и вдруг понравится и вы захотите там остаться? Такое тоже встречается.
Поэтому, если вы намерены ехать работать на севере, то вам заранее стоит продумать, как и где вы будете оформлять прописку, либо регистрацию. Если у вас здесь есть знакомые или родственники, то обсудите с ними данный вариант. Если нет, то заранее просчитайте свои будущие затраты.
Работа на Севере России вахтой
Большинство из нас при словосочетании «работа на севере» подразумевают работу вахтовым методом в северных регионах нашей страны. Рассмотрим, чем же отличается работа на севере. Во-первых, это график работы. Всем привычный 5 дней рабочих и 2 выходных на вахте не получится организовать.
Но не стоит забывать об отрицательных сторонах. Это прежде всего касается возраста. Для работы на севере чаще всего требуются сотрудники от 18 до 40 лет, имеющие опыт работы по специальности. Не менее важным требованием является физическое состояние претендента, ни должно быть никаких медицинских противопоказаний для работы на севере. Потому что северные регионы отличаются очень суровым климатом (разряженный воздух, сверхнизкие температуры, короткий световой день или полярные ночи), который может негативно сказаться на состоянии здоровья человека. Для работы на севере претендент должен быть готов к огромным физическим нагрузкам и длительному отсутствию вне семьи.
Переезд на север на ПМЖ
Стоит понимать, что с работой на Севере дело обстоит так же непросто, как и в целом по России. Вакансии есть — люди выходят на пенсию, уезжают, уходят на повышение и т.д. Но замещается каждая вакансия очень быстро. И попасть в ситуацию «был нужен, да уже взяли…» столь далеко от дома будет очень неприятно.
Стоит готовиться к довольно затяжному процессу переезда. Скорее всего, сначала вы переедете в съемную квартиру. Собственное жилье стоит довольно дорого,поэтому вряд ли сразу удастся купить жилье. Но в некоторых регионах возможно и это. Так, в Архангельске или Северодвинске цены примерно равны подмосковным, в Котласе они ниже средних по России.
